Agent.e d’exploitation eau potable secteur centre – cat c

Loire Forez agglomération compte 87 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.

Sous la responsabilité du chef d’équipe du secteur, vous assurez les travaux d’entretien du réseau d’eau potable du secteur attribué (branchements eau, recherches de fuites, réparation de fuite, relève de compteurs etc.).

Missions principales :

1. Participer à l’entretien des réseaux d’eau potable du secteur attribué
2. Assurer la relève de compteur /le remplacement de compteurs/les RDV abonnés
3. Réaliser la recherche de fuite
4. Nettoyer décanteurs, réservoirs d’eau potable
5. Entretenir des périmètres de protection
6. Plomberie : effectuer de petites réparations en plomberie
7. Assurer la maintenance des vannes de régulation

Missions relevant des travaux publics :

8. Assurer la réparation des fuites
9. Réaliser les branchements sur le réseau public
10. Réaliser la pose de canalisations sur le réseau d’eau

Profil :

De formation de type bac professionnel à bac+2 dans le domaine de l’eau ou des travaux publics, vous avez le sens du service public. Vous avez des compétences techniques dans l’eau potable (fontainerie, plomberie, travaux publics…). Organisé.e, réactif.ve et autonome, vous avez le sens du contact, le gout du travail bien fait et du travail en équipe. Sérieux.se dans votre travail, vous avez envie d’apprendre et de progresser. Vous disposez de qualités relationnelles. Vous savez alerter en cas d’anomalie.

Maîtrise de l’outil informatique indispensable (suite bureautique, logiciel métier, messagerie Outlook).

Une expérience dans un poste similaire serait appréciée. Permis B obligatoire.

Caractéristiques du poste :

11. Poste permanent à temps complet à pourvoir à compter du 2 septembre 2024.
12. Prise de poste à Montbrison, activité sur plusieurs communes.
13. Poste soumis à astreintes, travail soumis à des conditions climatiques parfois difficiles.
14. Recrutement dans le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux
15. Rémunération liée au grade + régime indemnitaire (RIFSEEP) + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + animations internes (semaine de la qualité de vie au travail, soirée des agents, jeux interservices etc.).

Les entretiens de recrutements auront lieu le mercredi 21 août 2024 (matin).