Dans le cadre d’un départ en retraite, l’ENTREPRISE ADAPTEE atelier de production qui dépend de l’AAPH recherche un CHEF D’ATELIER H/F
Rattaché au Directeur de l’ESAT-EA, et après une période d’intégration/accompagnement, vous contribuez à la stratégie de l’Entreprise Adaptée.
Vous développez et organisez les activités économiques et la production. Vous accompagnez les personnes dans un parcours professionnel et d’insertion en suivant les dispositions réglementaires sur la base d’un projet professionnel.
Nos principales activités sont de la sous-traitance industrielle (ensachage petite mécanique, atelier de réparation de vélos électriques, espaces verts…)
Vous avez notamment en charge :
1/ L’organisation du travail et le management des équipes (environ 30 personnes),
* Organiser, prioriser et planifier le travail,
* Suivre la production (qualité, traçabilité, facturation…),
* Rappeler, respecter et faire respecter le règlement intérieur et les règles d’hygiène et de sécurité,
* Communiquer avec les équipes, animer les réunions,
2/La gestion de la production et la relation client
* Anticiper les besoins clients,
* Gérer les impératifs de production,
3/ La mise en œuvre et le suivi des projets professionnels
* Développer les compétences, la polyvalence, l’autonomie et l’employabilité des personnes,
* Elaborer les projets professionnels,
4/ Le développement de l’activité économiques et de production
* Rechercher de nouvelles productions,
* Développer les ateliers de production et de prestation
* Participer à la mise en œuvre du projet Social et Economique et des objectifs définis dans le Contrat Pluriannuel d’Objectif et de moyen.
Le poste est basé à Donchery et vous êtes amené à vous déplacer sur le département des Ardennes (Véhicule de service mis à disposition)
En nous rejoignant, vous donnez du sens à votre métier et vous intégrez une équipe sur laquelle vous pouvez compter.
De formation mini Bac+2 dans le domaine industriel, vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant que Chef d’atelier avec du management d’équipe.
Au-delà de ces compétences indispensables pour le poste nous serons attentifs à votre sens du travail en équipe, votre organisation, votre écoute et votre empathie.
L’entreprise Adaptée permet à ses salariés d’exercer une activité professionnelle dans un environnement adapté à leurs possibilités, afin qu’ils obtiennent ou conservent un emploi. Les Entreprises Adaptées mettent en œuvre pour leurs salariés un accompagnement spécifique destiné à favoriser la réalisation de leur projet professionnel, la valorisation de leurs compétences et leur mobilité au sein de l’entreprise elle-même ou vers d’autres entreprises.
La vocation de l’Entreprise Adaptée de l’AAPH est donc de soutenir l’identification ou la consolidation d’un projet du salarié handicapé, et d’accompagner la réalisation de ce projet dans l’entreprise adaptée elle-même ou en dehors avec les autres employeurs.
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