Type de contrat : CDI Temps plein – Poste basé à Epinal (Vosges, 88)
Qualifications
Expertise en matière d'analyse financière, entrepreneuriat et économie, idéalement appuyé d’une formation supérieure en gestion d’entreprise
Salaire : A partir de 32 000 €, selon expérience (rémunération incluant le 13ème mois et hors prime annuelle)
Entreprise
La Chambre de Commerce et d'industrie du Grand Est est, auprès des Pouvoirs Publics, le représentant des intérêts généraux des entreprises des secteurs de l’Industrie, du Commerce et des Services.
Elle contribue au développement économique, à l'attractivité des territoires ainsi qu'au soutien des entreprises et de leurs associations en remplissant les missions de service public et d'intérêt général nécessaires à l'accomplissement de leurs missions.
Missions
Au sein de l’équipe Entrepreneuriat, auprès du manager et des conseillers création, reprise, transmission et formalités, vous participez aux projets dans un esprit où priment échanges et convivialité. Votre contribution active au maintien et au développement des entreprises vosgiennes se traduira par une communication et une promotion de l’offre d’accompagnement entrepreneurial, la transmission de vos connaissances de l’environnement socio-économique territorial et une coordination optimisée avec les partenaires de l’écosystème.
Au quotidien, vous analysez des projets de création, reprise et transmission d’entreprise, vous portez des actions de sensibilisation et de conseil et proposez des accompagnements individuels et collectifs.
En tant que tiers de confiance, votre rôle est déterminant, vous apportez une orientation et un appui tant structurel que « motivationnel » pour favoriser la mise en œuvre des plans d’actions des créateur, repreneur et cédants.
Dans ce cadre, vous véhiculez avec générosité vos connaissances de l’entrepreneuriat aux porteurs de projets et au travers de différentes missions :
- Mener des entretiens auprès des créateurs, repreneurs et cédants, définir leurs besoins, analyser la faisabilité des projets
- Rencontrer les cédants, visiter leur entreprise, analyser la gestion de la structure, et en établir un diagnostic global
- Consolider et structurer le plan d’actions des porteurs de projet, réaliser l'étude de faisabilité économique, et financière du projet
- Effectuer des préconisations personnalisées tenant compte des connaissances du porteur, favoriser l’appropriation de notions essentielles à la bonne transmission ou bon développement de leur entreprise (aspects fiscaux, sociaux, marketing, commerciaux, financiers, dispositifs d’aides, …)
- Faciliter/favoriser les mises en relation cédants-repreneurs, les interactions avec les partenaires (experts comptables, avocats, gestionnaires de patrimoines, banquiers, …) et mobiliser leurs compétences et expertises autour des projets accompagnés
- Participer à l’organisation et à l’animation des sessions d’information/sensibilisation/formation à la création/reprise/transmission d’entreprise et proposer l'offre de service adaptée. Construire si nécessaire les supports d’informations, en assurer la mise à jour
- Réaliser la veille documentaire et l’actualité économique, juridique, sociale et fiscale
- Participer aux manifestations organisées par les partenaires
Compétences et connaissances essentielles/Profil
Votre analyse fine en matière d’entrepreneuriat et concernant votre environnement socio-économique (institutionnel, juridique, droit des entreprises) vous permet de répondre à des projets variés/diversifiés.
De solides connaissances en gestion d’entreprise, analyse et évaluation financière sont requises.
La maitrise de l’ensemble des outils de bureautique est nécessaire (Office 365).
Vous êtes force de proposition en matière d’innovation des pratiques d’accompagnement et d’animation.
Vous aimez travailler en équipe et participer à une approche collaborative tout en bénéficiant d’une autonomie et liberté d’actions pour émettre des propositions/actions de développement.
La prise de parole en public, l’aisance relationnelle et la capacité à transmettre des orientations stratégiques sont des atouts indispensables pour occuper cette fonction.
L’équipe Entrepreneuriat mettra en place tous les moyens nécessaires à cet effet : échanges et feed back réguliers, management participatif, formation, matériels…
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