Educateur technique spécialisé (espaces verts) (h/f)

Poste d'éducateur technique spécialisé ESPACES VERTS - à pourvoir au 1er octobre 2025

Missions et activités principales de poste :
Dans le cadre du projet associatif et d'établissement, le poste recouvre 3 grands domaines d'activité : l'accompagnement éducatif, la formation professionnelle, l'encadrement technique dans les ateliers professionnels.
L'éducateur :
- Est responsable de la professionnalisation des jeunes. Est garant des progressions pédagogiques adaptées
- Contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre des parcours professionnels des jeunes dont il a la référence. Assure la gestion des projets personnalisés. Supervise la mise en œuvre des actions par les autres intervenants, et coordonne l'évaluation du projet.
- Soumet à la direction une proposition de participation d'un Cadre au projet pour les situations complexes.
- Elabore l'emploi du temps de chaque jeune
- Assure et coordonne la communication courante avec l'usager et son entourage (famille.) autour du projet et son accompagnement
- Participe et facilite la transmission d'informations. Evalue les compétences professionnelles des jeunes
- Conçoit et met en place des activités contribuant aux premières formations professionnelles (ateliers pédagogiques, chantier école, stage d'alternance.). Assure le compte-rendu de ces activités
- Accompagne les jeunes aux démarches de RAE, VAE, ou dans leur parcours diplômant
- Evalue les acquis au cours de la formation professionnelle en lien avec le référentiel métier du jeune à intégrer dans un dispositif de formation de droit commun
- Organise le relais avec le SESSAD Pro
- Participe à l'intégration professionnelle du jeune, en l'aidant à généraliser ses compétences sur les lieux de mise en situation
- Intervient en 1er intention auprès des jeunes pour les problématiques de type comportemental
- Active le relais de 2ème niveau en cas de difficulté. Passe le relais dès lors que la situation est critique à la direction.
- Participe aux évaluations des compétences et des autonomies sociales
- Participe à la coordination avec les partenaires (ESAT, SESSAD Pro, CFA ..) pour les jeunes dont il assure le suivi du projet
- Accueille les jeunes pour les journées d'observation et réalise le bilan en coordination avec l'équipe éducative, pédagogique et thérapeutique
- Représente l'établissement dans toute réunion, et porte les orientations stratégiques
- Participe au parcours des jeunes en initiation professionnelles et au parcours des jeunes en initiation travail.
- Encadre les stagiaires éducateurs techniques spécialisés
- Participe aux réunions de coordination d'activités

Experience: Débutant accepté

Compétences: Entretien des espaces verts,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Relayer de l'information,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Transmettre une technique, un savoir-faire

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

L'IME (Institut Médico-Educatif) accueille et accompagne 120 enfants, adolescents
ou jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans, présentant un déficit intellectuel avec ou sans troubles associés.