Assistant ou assistante sécurité / environnement

Publiée le 10/07/

Description de l'employeur

Au sein de la SA Voyageur de la SNCF, le Technicentre Industriel de Vénissieux est centre d'excellence dans la réparation et la révision de Pièces Réparables de Matériel Ferroviaire (PRM). Il est spécialisé dans deux typologies de produits :

moteurs électriques (moteurs traction, alternateurs et auxiliaires).

convertisseurs de puissance (équipements de commande, de puissance et de contrôle et cartes électroniques).

Le Technicentre Industriel s'est implanté sur un tout nouveau site fin qui s'inscrit dans le programme stratégique "Excellence " de SNCF Voyageurs visant à améliorer l'efficacité opérationnelle et industrielle. Le Technicentre regroupe environ salariés.


Description du poste

* Description de l'offre


L'Assistant ou assistante Sécurité / Environnement apporte son soutien technique et organisationnel aux unités de production sur les thématiques relatives à la Sécurité du personnel et Environnementale.

Vous êtes amené occasionnellement à apporter votre soutien sur des thèmes plus large de la Sécurité (Sécurité Incendie, ...)

1. Management de la sécurité du personnel au travail ainsi que de la sécurité environnementale

Assister le COSEC et le CLE sur la démarche de management de la sécurité du personnel et environnementale sur le Technicentre

Suivre et boucler les précurseurs sécurité / environnement et AT sous 30 jours

Aider les DPx à réaliser l'analyse a priori des risques ainsi que l'analyse environnementale de leurs secteurs


Proposer et mettre en oeuvre des actions en matière de prévention des risques

* Réaliser avec les UO des veilles sécurité et boucler les actions correctives qui en découlent


Piloter la démarche liés au risque chimique de l'établissement


Réaliser les demandes d'avis toxicologique et l'intégration des FDS pour les nouveaux produits

* Réaliser et mettre à jour les Fiches Sécurité Environnement


Être le référent en matière d'ergonomie

Être le référent coactivité

Alimenter et suivre le plan d'actions sécurité d'UO synthétisant les différentes actions mises en place suite aux réunions SST trimestrielle, plan action SST établissement, audits, KN2, accidents...

2. Missions transverses


Aider les UO à veiller au maintien des dispositifs de prévention du risque

* Chimique et environnemental (kit antipollution, bac de rétention, armoires de stockage, FDS, ...) ;


Protection du personnel (PICB jetable, ...)

Incendie (Extincteur, ...).


Réaliser des KN2

Profil recherché


Analyse



Méthode

Mettre en oeuvre des actions qualité


Orientation clients

* Rigueur


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...


Salaire

* Entre 35 et 42 KEUR


Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. -2 et R. -7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.