Détails de l'offre
Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
- Procéder à la pose et la maintenance de la signalisation verticale et horizontale
- Procéder à la pose et la maintenance du mobilier urbain, assurer l’entretien des matériels Missions / conditions d'exercice ACTIVITÉS / TÂCHES RELATIVES AU POSTE
1/ Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie
- Mettre en place la signalisation temporaire
- Protéger les agents intervenant sur le chantier
- Mettre en oeuvre une démarche de surveillance de la signalisation temporaire
- Mettre en place les mesures de protection d’urgence en cas de perturbation
- Mettre en place les moyens nécessaires à la sécurité des zones d intervention
2/ Entretien de la signalisation horizontale et verticale
- Mettre en oeuvre les peintures et marquage au sol en respectant la protection des opérateurs et la sécurité des usagers
- Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale
- Reprise de dallages
- Petits travaux de maçonnerie
- Réaliser des petits travaux en ferronnerie et serrurerie
- Gestion de l' entretien et du nettoyage du matériel
3/ Exploitation de la voirie en viabilité hivernale
- Réaliser des interventions dans le cadre des opérations de viabilité hivernale
- Conduire les engins de déneigement Profils recherchés COMPÉTENCES / APTITUDES
Savoirs
- Règles de sécurité
- Principes et normes de la signalisation
- Techniques de peinture et de marquage au sol
- Savoir rendre compte de son activité
- Rigueur, Assiduité, et Ponctualité
Savoirs être
- Disponibilité
- Respectueux des collègues de travail
- Esprit d’initiative
- Bon relationnel
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d’affectation : Services Techniques Municipaux
Travail en équipe : oui
Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) : oui
SPÉCIFICITÉ DU POSTE
Horaires : 7h45-11h45 et 13h30-17h30 du lundi au jeudi
vendredi 7h45-10h45
Permis : B obligatoire et C souhaité
Préciser : Pics d’activités liés à des évènements particuliers, déneigement
Travail de jour : Oui Travail de nuit : Oui, occasionnellement déneigement
Travail de week end : Occasionnellement déneigement
Astreintes : Oui
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