C# - développeur (h/f) - tm20835

Mots clés: C#, On premise, Armonik, microservices /API ( Rest / gRPC), AWS, DataSynapse, IBM Symphony, Redis, Couchbase, Anglais, +10ans d'exp, IDF.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un développeur C# (h/f).

Le poste est basé à en Île de France.

Dans un contexte Agile, vous serez intégré à l'équipe Pricing And Analytics et vous interviendrez sur plusieurs sujets tels que:

* Le développement des modules correspondants à de nouvelles analyses de risques
* L'intégration de nouveaux pricers développés par l'équipe Quantitative Equity afin de les rendre disponibles au sein du système d'information Equity
* L'intégration de la librairie de calcul Equity développée par la R&D
* Fournir des services en lien avec la librairie de recherche
* Le décommissionnement de l'application Legacy dédiée à la distribution des indicateurs de risques et la migration vers le nouvel outil
* La migration des jobs de calculs de la grille on premise ( datasynapse) vers le cloud via un nouveau middlware ( Armonik)
* Travailler sur la robustesse, la fiabilité de l’applicatif, l'optimisation et la qualité du code
* Contribuer à augmenter la couverture des tests unitaires et des cas de tests automatisés

Vous participerez également au projet de refonte du SI :

* Refonte de certains modules
* Migration vers une architecture microservices./ APIsation des services
* Migration vers le Cloud (AWS).
* Mise en place d’un cache distribué

Vous êtes issu d'une formation Bac+5 et vous avez une expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire.

* Vous avez une expérience significative en C#
* Vous avez une bonne compréhension des problématiques liées au multithreading
* Vous avez une connaissance des middlewares de calcul ( DataSynapse, IBM Symphony, etc)
* Vous avez une connaissance des solutions de cache distribué ( Redis, Couchbase, etc)
* Vous êtes familier avec les architectures micro services / API ( Rest / gRPC), les bonnes pratiques Devops et les outils de monitoring ( CI/CD, ELK, APM)

Avantages :

* Tickets restaurants
* Prime de vacances
* Prise en charge mutuelle (50% employeur)
* Pour les familles des collaborateurs : prise en charge complémentaire santé (50% employeur)
* Prise en charge des abonnements transports (50% employeur)

Qui sommes nous ?

Pourquoi rejoindre Koders :

KODERS est une ESN en plein développement qui accompagne ses clients au national, dans la mise en place de solutions digitales.

Nous opérons dans divers secteurs : Startups & Innovation, Industrie, Transport, Medical, Finance, Micro-électronique, secteur public, énergie, ...

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