HTC Santé est un réseau de pôles de remise en forme santé & bien-être dédiés à la gestion du poids, à la prévention, physique et au bien-vieillir. Le concept repose sur une prise en charge holistique (nutritionnelle, physique et physiologique) et 100% personnalisée.
Nous recherchons actuellement un.e coach sportif dynamique et motivé.e pour rejoindre l'équipe du pôle de Reims (Tinqueux)
Le temps partiel est évolutif vers un temps complet.
Vos missions : (formation assurée sur les pôles de Nancy et Metz)
- Traiter les clients sur leurs problématiques de santé liées à un rythme de vie déséquilibré,
- Réaliser un bilan et déterminer les actes de prévention et les objectifs à dispenser,
- Réaliser les prescriptions de cures et reconduction adaptées aux objectifs santé,
- Réaliser les séances MIHA BODYTECH avec des exercices adaptés au niveau du patient (formation assurée)
- Assurer un coaching de santé pour la bonne application des conseils,
- Suivre le maintien des résultats et l'observance de vos patients sur le long terme,
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Vos atouts pour réussir :
- Une passion pour l'activité physique, la santé et « le bien-être »
- Un relationnel teinté d'empathie et d'entraide
- Un sens de l'organisation et de la rigueur
- Un esprit novateur et de la curiosité
Et si vous travailliez pour la plus belle des causes : La Santé et le Bien-être de tous ? Contactez-nous !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Développer et fidéliser la relation client,Motiver les pratiquants sur des projets sportifs adaptés à leur niveau et leurs aspirations,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Entretien corporel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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