Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint au chef du Groupement Technique et Logistique et du chef du service engins et matériels opérationnels, le gestionnaire de parc automobile est chargé d'organiser la gestion de la flotte en mettant à disposition les équipements nécessaires au bon fonctionnement des différents services, selon les besoins. Missions / conditions d'exercice Vous serez en charge de gérer le parc de véhicules (700 unités) :
Organisation des vérifications périodiques obligatoires VL, VUL et PL par les organismes de contrôle ;
Réception technique de véhicules neufs ;
Suivi des garanties et rappels des constructeurs ;
Préparation des dossiers de transformations de véhicules en lien avec la DREAL (RTI) ;
Préconisations de maintenance préventive et corrective VL, VUL et PL ;
Recensement des véhicules et mise à jour de l'outil GMAO ATAL ;
Accompagnement dans l'organisation du magasin pièces détachées ;
Veille technique et réglementaire.
Vous serez en charge de gérer les dossiers de sinistres de la flotte :
Conseil de la direction et des services dans la gestion des sinistres ;
Constitution et suivi des dossiers administratifs et techniques de sinistres auprès des compagnies d'assurance et des prestataires désignés pour assurer les réparations ;
Engagement des dépenses en liaison avec le groupement finance ;
Suivi des règlements.
Vous participez à l'évolution du service et à la formation des utilisateurs :
Conseil de la direction dans son domaine de compétences ;
Participation à l'évaluation des risques professionnels et à la mise en œuvre de parades passives et actives au sein de l'atelier ;
Accompagnement des formations d'appropriation sur les nouveaux véhicules. Profils recherchés Diplôme : formation universitaire de niveau Bac +2/3 avec une spécialisation en gestion ou logistique, BTS orienté maintenance des véhicules ou mécanique automobile et électronique, Licence avec une spécialisation en gestion ou logistique où à défaut expérience significative sur un poste similaire ;
Esprit d'initiative, autonomie et organisation ;
Savoir optimiser l'exploitation du parc de véhicules et de l'activité ;
Connaissance des réglementations liées au transport et à la sécurité ;
Disposer du sens de l'organisation et être rigoureux ;
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe ;
Connaître l'environnement professionnel (fonction publique territoriale et SDIS) et sens du service public.
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