L’Institut Médico-Educatif l’Oiseau Blanc situé à Décines est un établissement d’accueil assurant une éducation adaptée et un accompagnement médico-social à des enfants et adolescents de 6 à 20 ans en semi-externat, enfants et de jeunes présentant un handicap mental (61 déficients intellectuels moyens et profonds et 24 enfants et jeunes porteurs de troubles du neuro développement (TND et troubles associés). Votre poste est sur la section IMP accueillant les jeunes enfants.
L’IME L’Oiseau Blanc vous propose de rejoindre ses équipes bienveillantes et motivées !
Date de début
: 04/03/2024
Etablissement
:
Type de contrat
: CDI à temps complet – CCN 66
Profil souhaité
:
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Educateur spécialisée ou Educateur de jeunes enfants, vous possédez si possible de bonnes connaissances des outils de communication concrète (ex : Makaton). Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques (Word, Excel). Vous êtes force de proposition et d’adaptation dans votre activité. Vous savez travailler en équipe dans un esprit de collaboration et d’ouverture. La bienveillance et la bientraitance sont des valeurs éthiques que vous défendez. Votre permis B (exigé) est en cours de validité car des accompagnements extérieurs sont réguliers.
Missions
:
L’ES ou EJE, sous la responsabilité de la Directrice d’Etablissement et de la cheffe de service, en coopération avec l’équipe pluri-professionnelle et conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l’Adapei 69 :
1. Conçoit des projets d’activités en lien avec les projets personnalisés des personnes, le projet du groupe et le projet d’établissement.
2. Assure la référence éducative de plusieurs jeunes accueillis.
3. Anime seul ou avec d’autres éducateurs des activités éducatives.
4. Contribue à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets personnalisés et du projet de groupe.
5. Rédige différents écrits professionnels (projets personnalisés, projets d’activité, bilans d’activité)
6. Veille au respect des droits des personnes accueillies conformément aux lois 2002-2 et 2005-102.
7. Anime et garantit le bon déroulé de la vie quotidienne (nursing, accueil, toilettes, repas, récréation, soins, départ, animation d’ateliers)
8. Travaille en collaboration avec les familles ou les tuteurs et avec les équipes pluri-disciplinaires.
9. Contribue aux réunions d’équipes et participe aux formations organisées par l’établissement
10. Contribue à la démarche Qualité menée par l’association
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