Gestionnaire dt-dict f/h

Descriptif et missions

Gestionnaire DT-DICT F/H Ce poste est à pourvoir à 500 Place des Champs Elysées - BP62, Évry-Courcouronnes .
Gestionnaire DT-DICT F/H
Sous l'autorité du Responsable du service B3D en charge du traitement des DT (Déclarations préalables de Travaux), DICT (Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux) et ATU (Avis de Travaux Urgents), le (la) gestionnaire administratif DT-DICT devra garantir une réponse systématique dans les délais réglementaires des DT/DICT sur la totalité du territoire de GPS pour tous les réseaux concernés par les compétences communautaires. Il (elle) aura pour missions de (d') :

*Centraliser et assurer une réponse réglementaire à tous les documents entrants (DT/DICT/ATU), dans les délais via l'interface dédiée,
*Garantir les déclarations et procédures à mettre en œuvre sur le Guichet Unique et assurer le suivi des données devant l'alimenter,
*Coordonner les échanges avec les autres Directions ou DGA concernées par la problématique des DT et DICT,
*Élaborer et faire évoluer les supports de documentation liés aux DICT,
*Garantir une veille technologique sur la réforme anti-endommagement DT-DICT,
*Participer le cas échéant aux tâches et missions administratives du service.

Profil recherché

Gestionnaire DT-DICT F/H Catégorie B ou C - Filière administrative.
Cadre d'emplois des rédacteurs et des adjoints administratifs territoriaux

Connaissances :
*Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.

Savoir-faire :
*Connaissance des réformes DT/DICT et Investigations complémentaires
*Qualités rédactionnelles
*maîtriser et/ou s'approprier rapidement les outils informatiques,
*capacité à rendre compte de son activité en communiquant et s'adaptant aux différents interlocuteurs.

Savoir-être :
*sens de l'organisation,
*esprit de synthèse,
*rigueur
*respect des délais,
*capacité à travailler en équipe,
*aptitudes à suivre les évolutions des outils et à se former

La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.
EC20545

Avantages collectifs au travail

Gestionnaire DT-DICT F/H
1. Démarche de conseil/protection des agents
2. Congés supplémentaires
3. Restauration collective/titres restaurant
4. Compte-Epargne Temps
5. Chèques vacances/loisirs
6. Prise en charge Mutuelle
7. Amicale du personnel
8. Avancement de carrière/promotion
9. CPF-compte personnel de formation avantageux
10. Prise en charge frais déplacement formation
11. Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
12. Abonnement CNAS ou FNAS
13. ARTT
14. Bilan de compétence/carrière
15. Autorisations spéciales d’absence
16. RIFSEEP
17. Charte Handicap
18. Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
19. Gratification pour les médailles du travail
20. Aides à la rentrée scolaire
21. Participation aux frais de séjour/enfants