Je recrute les esprits tech qui font la différence ! @ Winside Technology
Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre.
Ce que l'on attend de toi …
Développement et maintenance des pipelines de données
* Assurer la transformation et la modélisation des données via SQL et DBT.
* Mettre en place et optimiser les flux de données en environnement Cloud.
* Garantir la qualité et la cohérence des données utilisées pour les analyses et reportings.
Conception et amélioration des reportings
* Développer et maintenir des dashboards en Power BI pour les différents départements (Finance, RH, Supply, etc.).
* Adapter les reportings existants suite à la migration de l’ERP de l’entreprise.
* Assurer un support aux équipes métier sur l’interprétation des données et la prise de décision.
Analyse et modélisation des données
* Mettre en place des modèles analytiques permettant d’exploiter les données issues de l’ERP (idéalement SAP).
* Structurer et organiser les données pour optimiser leur exploitation par les métiers.
* Veiller à la performance et à la scalabilité des solutions de data analytics.
Collaboration et support aux équipes métier
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes Finance, RH, Supply et Service Center pour comprendre leurs besoins et leur fournir des solutions adaptées.
* Communiquer efficacement avec les parties prenantes pour vulgariser les analyses et recommandations.
* Assurer une autonomie et un support technique aux utilisateurs des dashboards.
Participation à l’amélioration continue
* Identifier et proposer des optimisations dans la gestion des données et les outils BI.
* Veiller à l’application des bonnes pratiques en Analytics Engineering et Data Visualization.
* Accompagner la montée en compétence des équipes internes sur l’exploitation des données.
Profil du candidat
Tu as 3 ans d'expérience professionnelle minimum en tant que Data Engineer.
Tu as 3 ans d'expérience professionnelle minimum avec SQL.
Tu as 2 ans d'expérience professionnelle minimum avec GCP.
Tu as 2 ans d'expérience professionnelle minimum avec PowerBI.
Présentiel : 4 jours par semaine.
Démarrage prévu en début mars.
Relation: CDI ou indépendant.
Les petits + pour les candidats recrutés en CDI :
* Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil.
* Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs.
* Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre.
* 9 à 12 RTT par an.
* Mutuelle prise en charge à 100%.
* Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé.
Le suivi de nos consultants en CDI sur 3 niveaux :
1. Chargé RH : points trimestriels pour comprendre si tout se passe bien sur ta mission.
2. Business Manager : feedback du client et fréquence des points décidée ensemble.
3. Team Leader Line : accompagnement par un expert technique de ton domaine.
Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous.
Winside Technology est une ESN créée en 2020. Nous plaçons au cœur de notre identité la bonne ambiance au travail, alliée aux résultats.
Notre objectif est de favoriser une synergie où chacun trouve sa place, contribuant ainsi à l'épanouissement collectif et à la réussite commune.
Si tu recherches une entreprise jeune et dynamique, pour qui évoluer est le mot d'ordre, n'attends plus !
En route vers une démarche inclusive et éthique
Soucieuse des sujets environnementaux et sociétaux, notre société est en plein développement de sa démarche RSE.
Et ce n'est que le début !
Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous.
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