Agent technique du parc véhicules (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Management Non Descriptif de l'emploi Rattachée au Pôle espaces publics et aménagements durables cadre de vie, le Centre Technique Municipal recherche pour compléter son équipe un "Agent technique du Parc véhicules(H/F)". Missions / conditions d'exercice MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE
• Entretien des véhicules de la Ville : dépannages divers (remplacement batterie, ampoules, roues de secours, etc)
• Acheminement des véhicules vers les garages, concessionnaires et contrôleurs techniques, etc.
• Nettoyage des véhicules des élus, des directeurs, du Pool Ville, du Minibus
• Transport des enfants pour les crèches en minibus suivant les plannings établis par le service Petite enfance
• Transport de délégations diverses et membres de jury
• État des lieux des véhicules utilitaires prêtés aux agents de la Ville
• Suivi de l'entretien du matériel garage (Karcher, Fenwick, Manitou)
• Déplacements chez les fournisseurs pour achats de fournitures et pièces
• Gestion des stocks du local des fournitures du Parc véhicules

SPÉCIFICITÉS DU POSTE
• Port de charges lourdes (pneus, booster, etc...)
• Salissures divers (graisse, huile, etc.)
• Travail physique
• Poste nécessitant des déplacements réguliers vers les différents services excentrés de la Ville et les partenaires extérieurs
• Télétravail non autorisé Profils recherchés • CAP, BEP, BAC PRO ou expérience significative
• Cadres d’emplois : Adjoint technique / Agent de maîtrise
• Titulaire du Permis B
• Connaissances élémentaires en mécanique automobile

Savoir- faire :
- Petites interventions mécaniques telles que : changer une roue de secours, brancher le booster, etc..
- Capacité à organiser son travail en fonction des urgences et des imprévues
- Gérer le stock de fournitures du parc auto et anticiper les besoins
- Travail en transversalité

Savoir-être :
- Diplomatie avec les interlocuteurs (agents de la ville, garages, fournisseurs, etc...)
- Gestion du stress
- Sens du travail en équipe, capacité à transmettre les informations
- Qualités relationnelles et managériales
- Disponibilité, rigueur, ponctualité
- Respect de la confidentialité