Ingénieur·e de recherche en analyses organiques

Ingénieur·e de recherche en analyses organiques

Vous souhaitez contribuer à la recherche et au développement de nouveaux matériaux dans le domaine stratégique de la chimie de la construction chez Saint-Gobain.

Au sein du groupe Chimie Analytique du département Expertises des Matériaux Composites et Cristallins, vous aurez la charge du suivi des projets de recherche et développement et des prestations d’analyses physico-chimiques des matériaux organiques.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

* Développer ou optimiser des méthodes analytiques fiables pour le dosage de substances organiques, polymères, composites
* Réaliser les analyses définies en étroite collaboration avec les partenaires business, de la préparation des échantillons à la communication des résultats
* Participer à la veille scientifique et technologique dans les domaines de l’analyse organique
* Initier et gérer des projets de recherche dans les domaines de l’analyse organique
* Communiquer sur l’avancée de vos travaux, à la fois en interne avec les différentes fonctions, et en externe avec les partenaires business dans un contexte international
* Contribuer à la digitalisation des activités (alimentation des bases de données)

Qualifications requises :

* Doctorat en physico-chimie ou en chimie des polymères avec une spécialisation chimie analytique
* Bonnes connaissances en chimie organique, en méthodes FTIR, Raman, ATG, Pyrolyse-GCMS
* Créativité et esprit d’innovation ; force de proposition
* Goût pour la résolution de problèmes
* Bonne communication écrite et orale en français comme en anglais
* Vos qualités d’organisation, votre rigueur et votre fiabilité vous permettent de garantir la satisfaction des clients.

3 étapes de recrutement :

* Entretiens avec les opérationnels (n+1, n+2); visite des laboratoires
* Entretiens avec la direction

Leader mondial de la construction durable, Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et services pour les marchés de l’habitat et de l’industrie. Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Avantages :

* Prime de vacances
* Mutuelle santé et Prévoyance
* Comité d’entreprise (CSE)
* Contribution aux abonnements de transports en commun ou forfait mobilité durable
* Subvention restaurant d’entreprise
* Tickets CESU pour la garde d’enfants de moins de 3,5 ans ou pour des ascendants à charge ou enfants, frères ou sœurs reconnus adultes handicapés et à charge
* Journées de mécénat dans des associations
* Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
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