Data software engineer (esg) | fintech durable | sartup | 50 - 60k€ + bspce et prime d'intéressement| paris

L'ENTREPRISE : FINTECH AYANT DÉVELOPPÉ UN SAAS FOCUS "ESG"

Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?

1. Une Startup à taille humaine ;
2. Leur vocation : redonner du sens à la finance en la rendant plus technologique et transparente ;
3. Secteur finance durable : projet avec du sens ;
4. Contexte international : clients anglophones ;
5. De top locaux dans le centre de Paris.

VOTRE MISSION : RENFORCER LE PÔLE IMPLÉMENTATION DANS UN CONTEXTE DE FORTE CROISSANCE.

Intégré(e) au pôle "Data" de l'équipe TECH, vos missions principales seront :

6. Participer à la conception et à l'architecture de la pipeline Data en collaboration avec les différentes équipes ;
7. Développer et maintenir des fonctions AWS Lambda, orchestrées par AWS Step Function ;
8. Assurer la qualité de la plateforme (revue de code, testes unitaires, intégration et end to end) ;
9. Adopter une démarche d'amélioration continue pour renforcer les process actuels ;
10. Participer au développement la plateforme ;
11. Participer à des projets internes à l'entreprise.

Quelques + :

12. Une entreprise "Data Driven" ;
13. Participer à une aventure entrepreneuriale d'avenir ;
14. Travailler sur des projets innovants dans un contexte métier passionnant à forte valeur ajoutée et éthique ;
15. La possibilité d'évolutions rapides dans un contexte de forte croissance ;
16. Des avantages toujours sympas avec des locaux au coeur de Paris ;
17. Méthode de travail agile et stimulante.

VOTRE PROFIL : DATA SOFTWARE ENGINEER SPÉCIALISÉ EN FINANCE

Must have :

18. Vous avez au minimum 2 à 5 ans d’expertise en Software Engineering ;
19. Vous avez un excellent niveau en Python et Pandas ;
20. Vous avez une excellente maîtrise d' orchestration avec AWS Lambda, Step Function et ECS ;
21. Vous avez envie de développer dans un cadre serverless ;
22. Vous avez une première expérience concluante en finance et/ou banque ;
23. Vous avez un excellent niveau d'anglais ;
24. Vous savez être force de proposition et n'avez pas peur de prendre de initiatives ;

Nice to have :

25. Une expérience en Asset Management est un vrai plus ;
26. Vous avez une expérience significative dans un contexte de forte croissance et de veille technologique ;
27. Vous souhaitez grandir avec votre future structure ;

LES MODALITÉS :

28. Localisation : France - Paris
29. Télétravail hybride (entre 2 et 3 jours par semaine)
30. Rémunération selon profil et expériences : 50-60K€ + BSPCE
31. Prime d'intéressement
32. Une carte ticket restaurant - Swile
33. Une mutuelle d'entreprise
34. Participation au transport
35. RTT
36. Processus de recrutement : Entretien "Fit" de 30 minutes avec la responsable des recrutements ; Entretien "technique" avec votre futur manager et le CTO ; Rencontre avec les équipes Call de références