Éducateur spécialisé / éducatrice spécialisée (h/f)

Ce poste est pour vous si vous :
- Êtes engagé(e), audacieux(se) et agile,

Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane).
Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org
L'EPNAK s'est implanté en Guyane en 2019 avec la création d'une Plateforme expérimentale de réadaptation professionnelle (PAGOFIP) proposant une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi.
L'EPNAK recrute pour la SAE Nouvelle HORIZON (ex AGAEJEF) des Educateurs spécialisés. Ce dispositif s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, SAAF, SAF) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de la CTG. Dispositif ouvert 24heures/24 et 365 jours par an.

Mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez et encadrez les jeunes dans la conduite de leur projet personnalisé, les aidez à comprendre leur placement et travaillez le lien avec les familles et/ou assistants familiaux.
Sous la responsabilité du chef de service, vos missions sont les suivantes :
- Accueillir le jeune dans la globalité de sa situation.
- Assurer la protection du jeune, veiller à sa santé et sa sécurité.
- Favoriser la socialisation et l'autonomie du jeune.
- Élaborer, conduire et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire.
- Organiser, animer la vie du groupe sur les différents temps de la journée.
- Effectuer des accompagnements liés aux prises en charge (médicales, administratives, scolaires).
- Coordonner les différentes interventions relatives au projet personnalisé, avec les partenaires extérieurs.
- Rédiger les différents documents liés à la prise en charge (rapports éducatifs) du jeune.
- Réaliser les démarches socioéducatives auprès d'organismes sociaux.
- Organiser les activités journalières du jeune ou du groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents.
- Transmettre et expliquer au jeune les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.

Profil : Vous êtes titulaire du DEES, vous avez idéalement une expérience de la protection de l'enfance.
Atouts : capacité à travailler en équipe, sens de la communication et de l'organisation, capacité rédactionnelle. Utilisation de l'informatique WORD et EXCEL.
Mode de recrutement : CDI sous CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
Classification : Educateur spécialisé
Date de début du contrat : Dès que possible
Poste basé à : Cayenne.

L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée. (Attention que pour public mineur).
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Madame ROBEIRI Rayline, responsable d'unité recrutement.guyane@epnak.org

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.