Responsable de service ime f/h

Ø Mission générale du Responsable de Service :



Sous la responsabilité du Directeur et du Responsable des Pôles Médico-sociaux, le Responsable de Service a pour principale mission, le pilotage et la mise en œuvre du projet de service. Il encadre une équipe pluridisciplinaire et coordonne des actions socio-éducatives engagées auprès des personnes accompagnées et de leurs proches.



Son intervention s’inscrit dans le cadre de la mission générale de l’établissement et dans le cadre des missions spécifiques qui lui sont confiées, ainsi que dans le respect du droit des usagers et de leurs proches.



Ø Missions spécifiques du Responsable de Service :



- Mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec les équipes et la direction ;

- Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant le respect des personnes accompagnées ;

- Evaluer et mesurer les actions menées par le service ;

- Réaliser les entretiens annuels d’évaluation professionnelle et de formation ;

- Animer et conduire les réunions d’équipe ;

- Apporter un appui technique aux professionnels ;

- Organiser le travail de l’équipe : programmer les activités du service et coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques ;

- Organiser les admissions et les sorties des personnes accompagnées ;

- Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies ;

- Valider et superviser les écrits professionnels ;

- Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions de l’équipe ou des personnes accueillies ;

- Diffuser les informations et les décisions de la direction ;

- Alerter autour de situations complexes d’usagers ou des personnels ;

- Rendre compte à l’équipe de direction de l’activité du service et des collaborations avec les partenaires ;

- Contribuer à l’analyse de l’environnement du service avec l’équipe de direction ;

- Transmettre le diagnostic sur les besoins des personnes accompagnées ;

- Proposer des projets ou des actions pour le service ;

- Participer à l’évaluation du projet d’établissement ;

- Identifier les partenaires locaux ;

- Développer les réseaux et partenariats nécessaires pour mener à bien la mission du service ;

- Organiser les relais en amont et en aval de l’accompagnement des personnes accueillies ;

- Se faire connaitre et susciter des collaborations avec les différents partenaires.

Contrat(s) proposé(s) : C.D.D. de 6 mois, à pourvoir à compter du 06/01/2025.

Pérennisation de poste par la suite.

Temps de travail : 38h30 hebdomadaires + 19 RTT. Télétravail possible une journée par semaine.

Salaire : Rémunération selon la grille de Cadre Socio-Educatif de la Fonction Publique Hospitalière. Reprise d’ancienneté faite. Attribution du Complément de Traitement Indiciaire.


Diplôme(s)/qualification(s) : Diplôme CAFERUIS obligatoire.



Prérequis :





Ø Expérience professionnelle en I.M.E. appréciée ;

Ø Capacité à rendre compte de son travail au responsable des Pôles Médico-Sociaux ;

Ø Capacité à respecter la confidentialité et la discrétion requise ;

Ø Avoir une bonne connaissance du secteur médico-social, des problématiques des personnes accompagnées ;

Ø Maîtriser les dispositifs en direction des personnes accompagnées ;

Ø S’inscrire dans un travail d’équipe pluridisciplinaire, savoir fédérer et être à l’écoute ;

Ø Avoir des qualités rédactionnelles ;

Ø Conduire et animer des réunions ;

Ø Participer au développement des partenariats et réseaux.


L’IME de Tréleau à Pontivy est l’un des 7 services de l’E.P.S.M.S. AR STÊR. Il accueille et accompagne des jeunes de 12 à 20 ans en situation de handicap dans le développement de leurs compétences et la construction d’un projet de vie sociale et/ou professionnelle. Des accompagnements sont également mis en œuvre dans le cadre de maintien dérogatoire pour des jeunes de plus de 20 ans.

Il dispose de 35 places avec du semi-internat, de l’hébergement collectif et des appartements.