Cdi - responsable outils, méthodes et process qualité (f/h)

Vous êtes passionné(e) par l’amélioration continue, l’innovation digitale et la qualité fournisseurs ?

Vous aimez faire évoluer les pratiques et apporter des solutions concrètes et durables ?

Notre équipe Qualité Achats recrute un(e) Responsable Outils, Méthodes et Process Qualité (F/H)!

🌍Votre environnement de travail

Au sein de l’équipe, vous accompagnerez les Procurement Quality Managers (PQM) dans le développement et la surveillance des fournisseurs en leur proposant des process, outils et méthodes adaptés, efficaces et harmonisés.

Vous serez également un(e) acteur(rice) clé de la transformation digitale de la fonction Qualité Achats.

🔍Vos missions

Vos responsabilités s’articulent autour de 3 grands axes :

1️⃣ Harmonisation des outils et process

* Proposer des méthodes de travail adaptées aux enjeux qualité achats

* Construire, analyser et partager les KPI et tableaux de bord de pilotage qualité (NCAD, NCBD…)

* Exploiter les données pour orienter les actions des PQM vers les fournisseurs à risque

* Être le/la référent(e) SAP sur les process qualité et contribuer à leur optimisation dans le PLM

* Faciliter la collaboration : bonnes pratiques, interfaces clés (Achat, Supply Chain, Inspection Réception, Digital Partner…)

2️⃣ Déploiement du projet de transformation digitale

* Accompagner les PQM dans l’usage des outils

* Créer et maintenir les supports utilisateurs, assurer le support technique

* Participer à la maintenance et évolution des systèmes d’information et outils collaboratifs

3️⃣ Amélioration continue et transformation

* Piloter ou contribuer aux projets d’amélioration continue du service Qualité Achats

* Être moteur(rice) dans la transformation de la fonction et dans la montée en performance

🎯Profil recherché

🎓Formation: Bac+5 Ingénieur(e) généraliste ou qualité, École de commerce avec une spécialisation en achat

💼Expérience: min. 5 ans sur un poste similaire

Compétences requises :

* Process qualité achats (de la codification à la mise en stock)

* Traitement des non-conformités sur pièces achetées

* ERP (SAP), COGNOS BI

* Tomiris, Team Center, Excel (macros avancées), JIRA, Confluence

* Gestion de projets (DMAIC, Gates), conduite du changement

🌍Anglais courant(lecture, rédaction et échanges techniques)

👩‍🚀👨‍🚀Qualités personnelles :

✔ Esprit d’équipe et collaboratif

✔ Rigueur et Capacité de synthèse

✔ Autonomie et organisation

✔ Esprit critique

✔ Pédagogie

💼Informations pratiques:

📍Lieu: Site ArianeGroup situé àSaint-Médard-en-Jalles(33)

⌛Statut Cadre en Forfait Jours

Déplacements :Ponctuels, sur l’ensemble de nos sites

⚠️Important: Ce poste nécessite unehabilitation de défensedélivrée par le Ministère des Armées.

Si l’innovation, l’agilité et l’amélioration continue sont vos moteurs, rejoignez une équipe qui avance, transforme, optimise!

Construisez avec nous la qualité fournisseurs de demain ! On a hâte de construire l’avenir avec vous.

Quelques mots sur le site de : Saint Médard en Jalles

Avec plus de 350 ans d’histoire, le site de Saint-Médard-en-Jalles peut être considéré comme l’un des plus anciens site industriel de France. Retrouvez près de 650 collaborateurs au milieu d’une forêt de 400 hectares et côtoyez des domaines d’expertises rares sur le territoire français.

Proche de Bordeaux, le site est spécialisé dans la préparation de matériaux énergétiques et le chargement en propergol des propulseurs. Il y procède également au démantèlement et au traitement de dépollution des missiles en fin de vie opérationnelle, grâce à un procédé innovant de traitement de déchets pyrotechniques et toxiques par voie biologique.

Le site dispose d'un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d’ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration.

We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment.

Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.