L’UIMM Alpes Méditerranée est une organisation patronale. Elle représente et promeut les intérêts des 550 entreprises de son territoire (13, 04, 83 et 84), qui emploient environ 45 000 salariés. Elle se positionne ainsi en principal défenseur des intérêts de l’Industrie.
Ses missions sont de trois ordres : (1) se poser en relai des intérêts de ses adhérents auprès des pouvoirs publics et des collectivités territoriales ; (2) conseiller et accompagner les entreprises de son secteur dans leurs projets de développement ; (3) négocier et développer le dialogue social.
Ses équipes sont réparties en 5 grands services : Juridique, Développement industriel, Promotion et Communication, Emploi et Formation, et RH. Au total l’UIMM Alpes Méditerranée est forte de 130 collaborateurs, et dispose d’un budget global de l’ordre de 28 M€, ceci en fait clairement l’organisation patronale la plus importante du territoire.
Son Délégué général actuel est en poste depuis 2006, il est amené à libérer le poste à la fin de l’année 2025 dans la perspective d’une fin de carrière. L’UIMM Alpes Méditerranée se met d’ores et déjà en recherche de son successeur.
Le Délégué général forme avec son Président, auquel il est rattaché, le binôme garant de la bonne gouvernance et de la bonne marche de l’organisation, ainsi que du pilotage des organismes satellites. Ainsi, il en propose, en définit et en déploie la stratégie. Il dirige directement et/ou avec l’appui de son équipe de direction, l’ensemble des collaborateurs de la structure. De façon plus détaillée mais non exhaustive :
En concertation avec le Président et les organes dirigeants, il élabore la politique territoriale de la branche et anime les instances de gouvernance (AG, CA, bureau) ;
Il développe la communauté des entreprises industrielles, déploie les actions d’appui et de réponses aux besoins et sollicitations des entreprises, adhérentes ou non adhérentes ;
Il définit et met en œuvre l’organisation matérielle et humaine optimale ; il manage l’ensemble des équipes et pilote la gestion des RH, ainsi que les activités des structures associées. Également, il pilote la gestion financière des structures ;
Il anime les relations avec les acteurs sociaux, économiques et politiques, afin de valoriser les métiers industriels, et de promouvoir au mieux les intérêts des adhérents et de la branche. Il assure aussi les relations avec les partenaires sociaux ;
Il développe une collaboration efficace et coordonnée avec l’UIMM Nationale et les autres UIMM territoriales.
Idéalement issu d’une école d’ingénieurs complétée par une école de management, vous justifiez a minima de 20 ans d’expérience professionnelle dont plusieurs années en direction d’entreprise ou de business unit. Vous y avez développé de fortes compétences en gestion budgétaire et financière, en management direct d’équipes de cadres. Vous êtes à votre aise avec tout type d’interlocuteurs, et rompu aux contacts et négociations de haut niveau. Au-delà des softskills indispensables pour ce type de poste, vous êtes particulièrement attiré par l’Innovation dans toutes ses dimensions.
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