Chef de projets maitrise d'ouvrage - Epargne salariale H/F
Date de publication
Niveau de formation
Niveau d'expérience Confirmé, BAC + 5 validé ou en cours
Métier
Maitrise d'ouvrage, Gestion de projet
Qui sommes-nous
Depuis 1971, nous imaginons, concevons et orientons les offres et services qui contribuent au développement de l’activité assurance de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, inventeur du concept de bancassurance.
Les Assurances du Crédit Mutuel sont présentes sur les marchés des assurances de biens, des assurances de personnes comme de l’assurance-vie. Nous proposons des solutions à tous ceux qui désirent se protéger et anticiper demain.
Ce sont nos valeurs mutualistes et notre philosophie innovante qui guident nos actions. Nous cherchons à prévenir les risques futurs et à construire une assurance de demain plus juste.
Rejoindre les Assurances du Crédit Mutuel, c’est rejoindre un groupe qui porte haut et fort ses valeurs, où l’humain est toujours au centre.
Pourquoi nous recrutons
Dans un contexte de recherche constante d'une croissance responsable et durable, Les assurances du Crédit Mutuel continuent d'innover et de renforcer leurs équipes.
Au sein du Service Maitrise d’ouvrage de Crédit Mutuel Épargne Salariale, vous aurez en charge les outils utilisés pour répondre aux évolutions réglementaires et aux besoins de développement du groupe sur le marché de l’épargne salariale et de la retraite collective.
Activités / Tâches spécifiques du poste
* Animez les réunions de travail et assurez un suivi et un reporting régulier;
* Étudier la faisabilité des projets : Identifier et qualifier les besoins des utilisateurs;
* Gérer et conduire les projets : valider avec les référents fonctionnels les expressions de besoin métiers;
* Organiser la phase de déploiement : préparer et coordonner les recettes;
* Garantir le respect de la méthodologie projet;
* Participer de manière transverse aux travaux de développement du système d’information.
Ce que vous allez vivre chez nous
* D'une rémunération fixe versée sur 13 mois;
* De l'intéressement et participation;
* D'un plan épargne entreprise et d’un compte épargne temps;
* D'un rythme de travail adapté permettant de télétravailler;
* De 22 jours de RTT par an;
* D'une politique de protection sociale renforcée;
* D'un régime de retraite supplémentaire pris en charge à 100% par l’employeur;
* De conditions bancaires et assurances préférentielles;
* D'une politique parentale avantageuse;
* D'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant;
* D'au moins une action de formation chaque année.
Ce que nous allons aimer chez vous
Connaissances et compétences :
* Les méthodologies de gestion de projets informatiques;
* Une maîtrise des outils bureautiques;
* Les techniques de l’animation de groupe;
* Une première expérience réussie dans les métiers de MOA et/ou MOE.
Savoir être et savoir faire :
* Un esprit de synthèse et d’organisation;
* Le goût de la coordination et du travail en équipe;
* Des qualités d’écoute et de communication;
* Une prise de recul et un sens de l’arbitrage;
* Une aisance rédactionnelle;
* Une polyvalence permettant de mener plusieurs sujets ou projets de front;
* L’envie d’être autonome tout en sachant rendre compte.
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