Un.e chef.fe de service de police municipale - responsable d'unité

VILLE DE BESANCON

Chef-lieu du département du Doubs

117 912 habitants

La Ville de Besançon recrute pour sa Direction Sécurité et Tranquillité Publique :

Un.e Chef.fe de service de Police Municipale - Responsable d'unité

Missions :

Assurer la gestion administrative et opérationnelle des personnels de son unité (plannings, suivi du matériel, coordination, suivi et contrôle de l’activité, contrôle du respect des consignes et du règlement intérieur, suivi formation...)

Mettre en place et suivre des tableaux de bord d’activité

Rédiger les réponses aux différents courriers ou courriels adressés par les administrés

Faire exercer le contrôle du stationnement et de la circulation sur son secteur

Faire mettre en place des contrôles routiers et de vitesse sur son secteur

Faire exercer le contrôle des foires, marchés et autorisations d’occupations du domaine public en lien avec les différents services

Proposer des dispositifs de sécurité à l’occasion des manifestations festives, culturelles ou sportives

Veiller aux contrôles des arrêtés municipaux

Faire exercer une surveillance pédestre de proximité, rassurante et dissuasive

Faire exercer des surveillances à bord des transports en commun et aux abords des écoles, collèges et lycées

Favoriser et développer les interventions pédagogiques en milieu scolaire

Développer le contact de proximité avec la population

Encadrer la surveillance des bâtiments municipaux, parcs, jardins et berges du Doubs

Assurer une astreinte hebdomadaire d’encadrement

Procéder à la vidéo verbalisation

Profil :

Compétences managériales avérées

Bonnes connaissances réglementaires et juridiques de l’environnement de la police municipale

Maitrise des outils bureautiques

Aptitudes à gérer des situations engendrant du stress et des tensions

Bonnes capacités rédactionnelles et d’expression

Savoir être force de propositions

Savoir être disponible et à l’écoute

D’autres bonnes raisons de nous rejoindre :

Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,

Avantages du Comité des œuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs,

Participation de l'employeur à l’assurance prévoyance,

Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300€ maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail,

remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 %,

Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.

Le poste est ouvert aux agents relevant du cadre d'emploi des Chefs de service de police municipale

Le poste est ouvert aux fonctionnaires ou lauréats de concours uniquement.

Date limite de candidature : 30 juin 2025

Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)

Les candidatures seront analysées dès leur réception, au fur et à mesure de leur arrivée.

Contacts :

RH : Justin MARQUELET - chargé de recrutement au 03.81.41.57.93

Au sein du service : Luc MAILLARD, Adjoint au Directeur de police municipale, au 03 81 87 89 19 ou Mme Delphine CLERC, Directrice de la sécurité et de la Tranquillité publique, au 03 81 61 59 18