Au sein de l'atelier de l'agence EUROVIA basée à Carquefou (44), et sous la direction du responsable matériel, vous encadrez nos mécaniciens et serez en charge des missions suivantes :
Organiser l'entretien et les réparations des matériels,
Gérer le personnel de l'atelier et l'outillage,
Contacter les sous-traitants pour établir les devis,
Etablir et réceptionner les commandes,
Programmer les ordres de maintenance,
Gérer les dépannages,
Valider le pointage des mécaniciens,
Suivre les analyses mécaniques et les contrôles de matériels,
Diagnostiquer les pannes et participer à l'exécution des réparations,
Respecter les normes techniques, de sécurité et des obligations légales.
Le parc matériel est composé de matériel TP : pelles, finisseurs, cylindres, niveleuses, poids lourds, .
Le poste est à pourvoir en CDI et basé à Carquefou, près de Nantes (44)
PROFIL SOUHAITÉ
Vous avez une solide expérience en tant que mécanicien et/ou dans la gestion d'un atelier d'engins de chantier ou agricoles.
Compétences en mécanique/hydraulique /électrique acquises dans le domaine des travaux publics ou de l'agricole de préférence.
La possession du permis C/CE est un plus.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Engins de travaux publics,Contrôler les réparations,Organiser le travail d'une équipe,Planifier des réparations,Planifier les réceptions de véhicules,Animer, coordonner une équipe,Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Identifier des besoins (réparation, révision, utilisation, ...) et déterminer les interventions, prestations adaptées (type, durée, coût, condition, ...),Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Langues: Français souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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