La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l’évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure !
« Vous souhaitez mettre à profit votre capacité d’innovation pour développer une marque challenger ? Nous recrutons un Chef de Groupe (F/H) en CDD (pour notre siège social basé aux Essarts-en-Bocage (230 collaborateurs.Sous la responsabilité de Frédérique, Directrice de Marques, vous pilotez la stratégie Marketing de votre portefeuille.
Assurer la mise en œuvre de la stratégie marketing pour votre catégorie de produits (définition des objectifs et des axes de développement, plan marketing annuel, conception des positionnements produits pour votre catégorie).
Piloter les innovations et rénovations produits en lien avec les équipes de développement associés (qualité, R&D, technique…).
Issu(e) d’une formation spécialisée en Marketing (bac + 5 de type Ecole de Commerce ou d’Ingénieur Agroalimentaire) vous justifiez d’une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en milieu agroalimentaire et GMS.
Vous possédez de solides compétences en analyse de données, synthèse et en gestion de projet.
Vous êtes reconnu pour votre esprit créatif avec une forte capacité à innover.
INFORMATIONS UTILES
1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, Chargée RH pour comprendre votre projet professionnel
Tous CAP’ de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l’ensemble de nos sites afin de favoriser l’insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap.
Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l’ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
Nous sommes fières d’accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses.
Bureau ergonomique (Stations assise et debout possible)
Utilisation des outils bureautiques et SI
13ème mois lié à l’ancienneté
Épargne salariale (intéressement, participation et PEE)
Prime transport
Retraite Supplémentaire (PERO)
Compte Epargne Temps (CET)
Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels…)
Titres Restaurant
Chartre de télétravail
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