Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs. Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos clients et nos candidats dans une logique de partenariat durable et engagé. Page Personnel en France rassemble plus de 450 consultants spécialisés sur 19 bureaux partout en France. Notre objectif : changer la vie de de ceux qui nous font confiance, clients, candidats et collaborateurs, en leur donnant l’opportunité de réaliser tout leur potentiel.
Evoluant dans une agence composée de 3 Exploitants et un Responsable d'exploitation, vous aurez en charge, en tant qu' Exploitant Transport, le suivi et l'organisation d'un planning composé d'une vingtaine d'ensembles P.L. et Conducteurs.
Vos missions quotidiennes seront notamment :
* D'organiser les tournées en respectant les exigences clients et la réglementation en vigueur,
* D'optimiser le plan transports,
* De manager les équipes de conducteurs,
* De suivre et améliorer les indicateurs de performance,
* De gérer et fidéliser votre portefeuille clients,
* D'organiser la gestion administrative de l'exploitation,
* De garantir le bon état de fonctionnement de la flotte et du matériel.
Parallèlement, des missions transverses liées à l'optimisation des flux ou l'évolution du système dinformations pourront vous être confiées.
Vous êtes issu d'un Bac en transport logistique minimum et vous avez au moins 2 ans d'expérience en gestion opérationnelle de transport routier sur du poids lourd national.
Les compétences attendues sont la maîtrise de la gestion opérationnelle du transport routier, la connaissance de la législation transport routier et la capacité d'encadrement des Conducteurs.
Polyvalence, rigueur, leadership, relationnel et adaptabilité sont les softs skills clé à ce poste.
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