Educateur sportif vacataire h/f

Descriptif et missions

EDUCATEUR SPORTIF VACATAIRE H/F Ce poste est à pourvoir à serris.
EDUCATEUR SPORTIF VACATAIRE H/F
Le secteur Jeunesse et Sport a pour mission de développer et d’accompagner les pratiques sportives destinées aux familles, aux enfants, adultes et jeunes dans l’apprentissage de la citoyenneté, la socialisation.
Pour son Ecole Municipale des Sports, la ville recherche un renfort pour animer des ateliers sportifs.

Missions :
Sous la responsabilité de la responsable du service, vos missions seront les suivantes :
- Elaborer, préparer, animer et évaluer les activités physiques et sportives, pour différents publics
- Veiller à l’application de la réglementation des mineurs
- Appliquer les règles d’hygiène et de propreté
- Assurer le rangement et l’entretien du matériel
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Accueillir, informer, communiquer avec le public, adopter des attitudes et comportements contribuant à la bonne image de la politique de la ville

Missions annexes :
- Assurer des animations au cours de manifestations événementielles organisées par la commune le cas échéant.
- Participer aux différents dispositifs mis en place durant les vacances scolaires.

Durée de la mission : CDD 6 mois renouvelable
Temps de travail : 17h30 par semaine
PLANETE ELEMENTAIRE : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi : 16h00-18h30
PLANETE ADULTE : Mardi et Vendredi : 19h00-20h30
PLANETE MATERNELLE : Samedi matin : 8h45-13h00

Profil recherché

EDUCATEUR SPORTIF VACATAIRE H/F - BPJEPS / Licence 2 STAPS appréciée
- Sens du service public / Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Maîtrise de la réglementation régissant les établissements sportifs
- Compétences pédagogiques
- Réactivité et capacité à réagir aux situations d’urgence

EC160383

Avantages collectifs au travail

EDUCATEUR SPORTIF VACATAIRE H/F
1. Restauration collective/titres restaurant
2. Compte-Epargne Temps
3. Chèques vacances/loisirs
4. Prise en charge Mutuelle
5. Avancement de carrière/promotion
6. Prise en charge frais déplacement formation
7. Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
8. Abonnement CNAS ou FNAS
9. Régime indemnitaire
10. ARTT
11. Autorisations spéciales d’absence
12. RIFSEEP
13. Gratification pour les médailles du travail
14. Aides à la rentrée scolaire
15. Participation aux frais de séjour/enfants