Pour notre propre agence, nous cherchons à renforcer notre équipe de CDII ( Cdi intérimaire) : Diversifiez vos missions et environnements de travail grâce aux nombreux clients de notre agence, et sécurisez-vous avec un contrat CDI !
Délégué par notre agence chez nos clients, vous réalisez vos missions dans les univers métiers définis ensembles ! Vous avez-envie de découvrir d'autres environnements de travail? Nous pouvons également vous faire découvrir l'univers de l'industrie ou du bâtiment-travaux publics grâce à nos consultants spécialisés en agence. Les principes fondamentaux du CDII: La période d'essai : 2 mois pour les ouvriers et les employés Votre engagement : accepter les missions qui vous seront proposées sous réserve qu'elles respectent trois critères : - Correspondre aux emplois définis dans votre contrat - Respecter le périmètre de mobilité géographique précisé dans votre contrat Votre rémunération correspond: - Soit au montant de la Garantie Minimale Mensuelle de Rémunération (définie ensemble) - Soit au salaire de la mission effectuée. Vos congés : vous bénéficiez des mêmes droits de congés que tout salarié en CDI. Randstad vous garantie l'accès à des avantages dès la 1ère heure travaillée (aide pour trouver un logement, solutions de financement...) En résumé : un contrat à durée indéterminée et des missions variées qui vous correspondent.\n\nNous sommes ouverts à tous profils ! Nous déléguons des cdi-intérimaires sur de nombreux métiers ! Nous avons forcément les missions qui vous correspondent. Contactez nous si vous souhaitez plus d'informations !
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