Plus qu'un simple cabinet de recrutement, Co-Efficience prône depuis de nombreuses années, l'audace, l'engagement & le partage, aux côtés de collaborateurs engagés, formés et organisés pour vous offrir la meilleure expérience !
Spécialisé en tant que cabinet de conseil RH, nous accompagnons les entreprises sur l'ensemble du territoire national, dans leurs projets de développement à travers nos 3 expertises :
Recrutement de talents,
Formation des managers,
Communication marque employeur. Bienvenue chez Co-Efficience !
Consultant spécialisé sur les métiers techniques et ingénierie dans le secteur industriel, je vous propose de rejoindre une entreprise familiale spécialisée dans la conception et la fabrication d'aliments pour l'allaitement des jeunes animaux, en tant que :
« RESPONSABLE METHODES (Production & Qualité) H/F »
Rattaché(e) au Responsable de Production ou au Directeur d'Usine du site, votre rôle sera de rechercher des solutions afin d'optimiser la productivité et la sécurité des opérations en usine tout en garantissant le respect des normes de qualité et d'hygiène, à travers l'amélioration des processus, la gestion des audits, et le suivi des actions correctives.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Une entreprise familiale aux valeurs humaines.
- Un poste clé dans une structure en plein développement.
- Une opportunité de contribuer à l'amélioration des processus et des performances.
A CE TITRE, VOS OBJECTIFS SERONT LES SUIVANTS :
1. Optimisation de la productivité et sécurité (70%)
- Analyser les performances de production et proposer des solutions d'amélioration.
- Optimiser les équipements, former les équipes et ajuster les procédures.
- Suivre et améliorer la sécurité au travail (ergonomie, bruit, pénibilité).
2. Gestion de la qualité (30%)
- Plans de contrôle, indicateurs qualité et conformité avec les référentiels HACCP.
- Superviser les audits internes et maintenir les relations avec les organismes certificateurs.
- Traiter les réclamations clients en mettant en place des actions correctives et préventives.
3. Documentation et support opérationnel
- Rédiger et mettre à jour les procédures, formulaires et modes opératoires.
- Sensibiliser les équipes aux règles de sécurité, d'hygiène et de propreté.
- Organiser la formation annuelle hygiène et HACCP.
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