Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain.
Fiche de poste :
Rattaché(e) au manager du centre vous êtes garant(e) du bon déroulement de notre activité. Vous assurerez la gestion des opérations « route » du centre.
Vos Missions Principales :
Coordonner et s’assurer du bon fonctionnement de l’activité « route » du centre.
Manager les équipes opérationnelles (conducteurs-livreurs) par l’intermédiaire du chef d’équipe.
Animer, fédérer, développer et évaluer périodiquement l’ensemble de vos équipes.
Communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs internes et partenaires.
Apporter votre support, votre analyse à toutes questions opérationnelles.
S’assurer de la bonne utilisation des systèmes d’exploitation opérationnels.
Suivre l’activité sur nos systèmes informatiques, élaborer et suivre les rapports opérationnels liés à l’activité de votre service.
Mettre en place des plans d’actions et en assurer le suivi.
Participer à la mise en place et veiller à l’application des procédures internes UPS.
Etre le garant de la qualité, du respect de la réglementation, de la législation et des normes QHS
Encadrement de 2 Team leaders et 27 conducteurs
Optimisation des tournées, suivi productivité, service et Safety
Profil Recherché
Bac +3/5 Transport Logistique
Expérience 2 ans minimum dans l'encadrement d'équipes opérationnelles.
Expérience réussie de la gestion des relations fournisseurs.
Manager de terrain, leadership, réactivité, qualités organisationnelles, capacité de prise de décision.
Capacités d’analyse, bonne communication, capacité d’écoute.
Dynamisme, rigueur, bon relationnel.
Maitrise de l’anglais obligatoire (oral et écrit).
Informations :
* CDI
* Forfait jours
Type de contrat: en CDI
Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. #J-18808-Ljbffr
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