Moniteur saj h/f h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Moniteur SAJ H/F H/F

Contrat

2 - Contrat à Durée Déterminée - CDD

Temps de travail

Temps partiel

Fourchette de salaire

20-25 k€

Description de la mission

Située au cœur d’un domaine viticole, près d’Angoulême et de Cognac, l’Arche Les Sapins accueille au quotidien 57 personnes avec un handicap mental, une trentaine de salariés, des jeunes engagés du Service Civique et des bénévoles. Membre de la Fédération de l’Arche en France (http://www.arche-france.org/), elle met en œuvre le projet associatif de l’Arche qui consiste à « vivre avec » plutôt qu’à « faire pour » les personnes en situation de handicap.

Disposant de 4 foyers d’hébergement de taille familiale, d’un ESAT, d’un centre d’accueil de jour et d’un service d’accompagnement à la vie sociale, l’Arche les Sapins constitue une petite « communauté » largement ouverte sur son environnement.

La Section d’Accueil de Jour (SAJ) des Sapins accueille actuellement 13 personnes dont 5 externes et 8 accueillies dans nos foyers. Elle organise et développe plusieurs activités manuelles et artistiques afin de contribuer au plein épanouissement et bien-être des personnes accueillies en les accompagnant dans les activités de loisir.

Sous l’autorité de la responsable de la SAJ, les missions sont les suivantes :

1. Vous organisez et mettez en œuvre les activités adaptées aux personnes accueillies
2. Vous participez aux réalisations de l'atelier
3. Vous assurez le suivi éducatif et la réalisation des projets personnalisés des personnes accueillies
4. Vous accompagnez individuellement et collectivement les personnes dans leur activité
5. Vous participez aux réunions d'équipe et au projet du service
6. Vous veillez au bon fonctionnement du service et appliquez les consignes et protocoles de sécurité et de santé de l’établissement
7. Vous mettez en œuvre les règles d’ergonomie nécessaire
8. Vous participez aux différentes activités et évènements proposés par l’association

Profil

9. Qualités d’écoute, d’animation et d’ouverture
10. Capacité à travailler en équipe
11. Goût pour le travail collaboratif
12. Capacités pédagogiques et d’organisation
13. Créativité et prise d’initiatives

Une expérience dans l’accompagnement de personnes handicapées est souhaitée.

Le diplôme de Moniteur éducateur / A.M.P / A.E.S est un plus.

Le Permis B est indispensable.

Notre offre

CDD 60 % ETP (3 jours par semaine : mardi, mercredi et jeudi
CDD 3 mois à compter du 3 mars 2025, en remplacement pour arrêt maladie.
Salaire indicatif : 1275 € brut mensuel.