Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire d'OBERHASLACH, dans le cadre d'un CDD pour un remplacement. Poste disponible dès que possible jusqu'au 21/03/2025 inclus, avec une potentielle prolongation.
Vous êtes titulaire d'un BPJEPS ? Ou CPJEPS ? Ou Bac pro AEPA ? BAFA ? Ou encore CAP AEPE ? (!!! diplôme exigé. Les candidats sans un de ces diplômes ne seront pas considérés).
Vous assurez l'accueil des enfants sur les temps d'encadrement suivants :
Les jours scolaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 11h30 à 14h00 et 16h00 à 18h00 ; Mercredi : 6h jour (soit de 8h à 14h ou de 12h à 18h) + 6h de temps préparatoire/réunion pédagogique
Soit un volume d'heures sur la période du contrat de 78h (pour un démarrage au 05/03).
Rémunération : 1069,96€ brut mensuel.
Votre mission principale est de participer à la mise en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.
Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous assurerez sur les missions telles que :
Assurer la sécurité physique et morale des enfants
Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif
Encadrer et animer la vie quotidienne des activités
Participer à la vie de la structure.
Compétences attendues :
Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
Nos atouts :
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé avec une prise en charge de 50% du tarif de base
A l'embauche, possibilité de la valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière se rajoutant à la rémunération de base
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Association départementale spécialisée dans l'accueil de l'enfant (multi accueils et accueil de loisirs & périscolaire).
+ de 40 ans d'expérience dans le domaine d'activité.
Gestionnaire de + 100 structures sur le département du Bas-Rhin.
1000 collaborateurs.
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