Technicien gestionnaire - mr

CPAM DES HAUTS-DE-SEINE

Contexte :

Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser !

L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs.

En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés.

Chaque jour, plus de 1 500 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé.

En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous.

Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous !

Nous recherchons notre futur(e)Technicien(ne) Gestionnaire, pour intégrer la Direction Financière et Comptable.

Description du poste

Au sein de la Direction Financière et Comptable, le Département Maîtrise des Risques composé de 42 collaborateurs a pour mission principale de mettre en œuvre le plan de contrôle établi par la Caisse Nationale d'Assurance Maladie. Les équipes sont en charge de vérifier le bien-fondé des prestations versées aux assurés, professionnels de santé et employeurs.

Le Département recrute un/une Technicien(ne) Gestionnaire de niveau 3 ou 4 pour réaliser au sein du pôle dédié le traitement des paiements multiples.

Il/elle sera amené à :
- analyser les paiements multiples et à statuer sur la nature justifiée ou injustifiée du double paiement,
- procéder à la régularisation des paiements injustifiés,
- notifier les créances d'indus,
- répondre aux demandes d'explications sur les créances déclenchées,
- traiter les réclamations,
- concourir à une démarche d'amélioration continue,
- participer à la prévention et à la détection des risques de fraude

Informations complémentaires

Profil recherché :

Pour réussir sa prise de poste, le/la Technicien(ne) Gestionnaire doit faire preuve de rigueur et d'autonomie dans le développement de ses connaissances sur la réglementation de l'assurance maladie, doit également disposer d'une aisance avec les outils informatiques (Excel notamment) et les applications métiers.

Des formations pourront être organisées en fonction des besoins de chacun.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre disponibilité et avez un réel esprit d'équipe.

Rigoureux (se), précis(e) et curieux(e), vous savez vous organiser et prendre des initiatives afin de faire face aux variations de la charge de travail.

Vous êtes investi(e)dans votre évolution professionnelle et souhaitez monter en compétences.

Conditions :

Niveau 3 : à partir de 1808.34 € - Rémunération sur 14 mois

Poste en CDD basé à Nanterre (RER A : Nanterre Préfecture/ RER E : Nanterre La Folie )

Le/La candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité des systèmes d'information de l'organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel.

Intégrer la CPAM, c'est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants :
- Des horaires flexibles (39h, avec horaires variables),
- Jusqu'à 20 jours de RTT/an selon les horaires de travail
- Télétravail possible
- Accès à un restaurant d'entreprise,
- Une carte déjeuner : créditée de 11.52€ par jour travaillé,
- Un CSE attractif, à partir de 6 mois d'ancienneté
- Remboursement des frais de transports à hauteur de 75%,
- Une mutuelle et une prévoyance d'entreprise.

Merci de bien vouloir postuler (avec CV et lettre de motivation) directement via notre formulaire de candidature en ligne à l'adresse suivante pour que votre candidature soit prise en compte :

https://jobaffinity.fr/apply/fyt07zetpr3ah0b7kt

« AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN »

#fierdeprotéger

Rejoindre la CPAM 92, c'est intégrer un organisme engagé et inclusif qui œuvre pour l'égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre processus de recrutement :

Si votre profil nous intéresse, vous serez invité(e) à réaliser un test de personnalité et de français. Enfin, si nous souhaitons poursuivre le processus ensemble, nous vous proposerons un entretien dans nos locaux situés à Nanterre.

Plus d'informations sur notre page LinkedIn.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Découvrez nos avantages