Ingénieur sûreté nucléaire h/f

A propos d'Assystem

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. Vos missions au service de la transition énergétique

Dans le cadre de nos activités pour le compte du CEA de Cadarache, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Sûreté dans le secteur du nucléaire

Vos missions sont les suivants :

Sûreté nucléaire :
- Conception : réalisation et suivi de demande d'autorisation de création ou de redémarrage d'une installation via la rédaction de dossiers de sûreté (rapport préliminaire de sûreté)
- Réalisation : préparation de mise en service d'une nouvelle installation via le suivi des exigences de sûreté et la validation des documents preuves, le suivi des essais intéressants la sûreté, la préparation et la participation aux commissions de sûreté de démarrage.
- Exploitation/maintenance : rédaction et suivi de dossiers de sûreté supports aux demandes de modification (article 26, FEMDAM), déclaration d'événements et réalisation de visites internes de sûreté, réalisation de réexamens de sûreté d'installation et notamment élaboration des analyses de risques.

Démantèlement :
- Rédaction et suivi de l'instruction des dossiers de sûreté de mise à l'arrêt définitif et de démantèlement.
- Préparation et participation aux inspections des autorités de sûreté compétentes et rédaction des réponses à leurs courriers.

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

3 exemples :

Une culture d'entreprise basée sur la collaboration, l'entraide et le soutien mutuel, favorisant un environnement de travail positif et motivant.

Une flexibilité et un équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des politiques de travail flexible et des programmes de soutien aux employés.

Des opportunités de développement professionnel continu grâce à une entreprise axée sur l'apprentissage et la formation tout au long de sa carrière.