Date de début souhaitée: dès que possible
Ce poste est à pourvoir à CHATILLON.
Responsable Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants H/F
La ville de Châtillon, 38 000 habitants, située dans les Hauts-de-Seine à 3 km de Paris, est membre de l’Établissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris. Territoire attractif et dynamique, en proximité immédiate du cœur économique de Paris, la ville de Châtillon est en plein essor grâce à son développement et à l’aménagement de son territoire. Desservie par le tramway (T6) ou le métro (ligne 13), la ville a développé de nombreux services pour sa population.
Ville labellisée UNICEF, Châtillon dispose de 9 structures d’accueils de loisirs pour un public âgé de 10 semaines à 3 ans. En tant que Responsable de structure d’accueil, vous gérez une équipe de professionnelles rattachés à la structure et serez en charge de mettre en œuvre la politique - Petite Enfance - en adéquation avec le projet éducatif de la ville.
Missions Principales
1. Conception, animation et mise en œuvre du projet d’établissement
2. Garantir la cohérence et l’harmonisation des pratiques
3. Garantir l’application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité
4. Concevoir un aménagement des locaux et des espaces conformes au projet et aux besoins des enfants
5. Accueil des familles et des substituts parentaux
6. Informer, communiquer auprès des parents ou substituts parentaux sur les modalités d’accueil des enfants
7. Associer les parents à la vie de la structure
8. S’appuyer sur les ressources et les potentiels des enfants et de leurs parents
9. Accompagner la parentalité
10. Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis
11. Accompagner et soutenir les professionnels.elles
12. Assurer la gestion administrative et financière de la structure
13. Gérer les budgets de fonctionnement et d’investissement alloués à l’établissement
14. Mettre en place et assurer le suivi des contrats d’accueil
15. Constituer les dossiers administratifs et en assurer le suivi
16. Gérer les présences sur le logiciel CONCERTO
17. Rédiger un rapport annuel d’activités
18. Participer aux réunions de service
19. Organiser et animer des journées pédagogiques
20. Mettre en place un travail de partenariat en identifiant et mobilisant les partenaires internes et externes
21. Animer et mettre en œuvre les dispositifs de concertation lorsque cela est nécessaire
Qualifications
- Diplôme d'état d'Infirmièr.e, de Puériculteur.rice ou d’Éducateur.trice de Jeunes Enfants
- Connaissance du cadre réglementaire et des politiques de la Petite Enfance
- Qualités relationnelles et managériales
- Connaissance et maîtrise du Pack Office
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
Vous pouvez ajouter 2 autres fichiers à votre candidature.
#J-18808-Ljbffr
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