Sous l’autorité du Président du Syndicat Mixte, le-la directeur-trice est responsable du fonctionnement artistique, pédagogique, administratif et budgétaire de l’établissement.
Il est responsable du bon fonctionnement général de l’établissement auprès du Comité Syndical.
A ce titre, le-la directeur-trice a en charge :
- l’élaboration, le pilotage et la mise en œuvre du nouveau projet d’établissement ;
- la structuration et le développement de l’établissement, dans ses aspects pédagogiques, organisationnels, logistiques, et territoriaux ;
- le management des équipes administratives, techniques et pédagogiques ;
- la responsabilité de la gestion administrative et budgétaire, et de la gestion de ressources humaines ;
- la participation de l’établissement au développement culturel du territoire périgourdin, en collaboration avec les opérateurs culturels départementaux ;
- le lien avec les élus du Syndicat mixte, et plus largement des territoires partenaires.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.