Auxiliaire de puériculture

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps non complet, 28h00 hebdomadaire Descriptif de l'emploi CONTEXTE DU POSTE
Le CIAS Annonay Rhône Agglo assure la gestion d’une crèche familiale, d’un relais petite enfance et d’un lieu d’accueil enfant parents et de 3 crèches collectives « L’île aux enfants » (22 places), « Bulle d’éveil » (20 places) et « A P’tits Pas » (40 places).
Afin de garantir la continuité de service et éducative au sein des 3 crèches collectives, le CIAS a mis en place un pool de remplaçants qualifiés pour remplacer les agents absents.
Les professionnels rattachés à ce pool sont amenés à intervenir de manière très régulière sur les crèches « L’île aux enfants » - 11 allée de Copernic à Annonay - et « Bulle d’éveil » - 70 avenue de l’Europe à Annonay, et de manière exceptionnelle sur la crèche « A P’tits Pas » - 44 chemin de Villedieu à Annonay.
De par la spécificité du poste, les professionnels de ce pool devront être capables de s’intégrer dans chaque fonctionnement de crèche et d’équipe pour répondre de manière cohérente et adaptée aux besoins des enfants et des familles.

FINALITÉ DU POSTE
L’auxiliaire de puériculture est un professionnel qui assure l’encadrement et veille au bien-être et au développement global de l'enfant : psychomoteur, cognitif, affectif et social. Il ou elle prévoit et organise des animations en lien avec l’éducatrice de jeunes enfants. Il ou elle est garant(e) d’un véritable respect de l'enfant ainsi que de son épanouissement, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Missions / conditions d'exercice Accueil et accompagnement du jeune enfant et de sa famille
oGarantir la qualité de l’accueil et l’accompagnement du jeune enfant et mettre en œuvre les conditions nécessaires à son bien-être
oFavoriser l’adaptation et la socialisation de l’enfant
oEtablir une relation de confiance avec les parents
oRespecter les choix des parents en adéquation avec le projet de l’établissement
oValoriser les parents dans leur rôle
oAccompagner l’enfant dans son développement psychomoteur
oPrendre en compte la diversité culturelle
oIdentifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité
oAccompagner l’enfant dans une démarche éducative de développement durable

Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être, à l’autonomie et au développement de l’enfant
oRéaliser les soins d’hygiène et de confort de l’enfant dans le respect de son intimité, surveiller son état général
oIdentifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l’enfant et y répondre
oAdopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
oAménager les espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins des enfants
oAider l’enfant dans l’acquisition progressive de son autonomie
oOrganiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression adaptés à l’âge des enfants, en lien avec l’éducatrice de jeunes enfants et en favorisant l’utilisation de matériaux pédagogiques durables
oRéguler les interactions entre les enfants

Participation à la vie de l’établissement
oParticiper aux réunions d’équipe
oS’engager dans un parcours de professionnalisation : formations …
oParticiper à l’élaboration des projets de l’établissement
oRendre compte d’observations et d’activités effectuées
oOrganiser et participer en lien avec l’équipe aux temps festifs
oFavoriser la participation des parents à la vie de l’établissement
oAccueillir, accompagner et encadrer les stagiaires
oOuvrir et fermer l’établissement en fonction du planning

Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène et entretien des locaux
oRepérer les signes de mal-être et rassurer l’enfant
oAssurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité, de prévenir les accidents
oAlerter et régir en cas d’accident
oMettre en œuvre les consignes de sécurité et d’hygiène
oNettoyer et désinfecter les espaces de vie et le matériel
oNettoyer et désinfecter le matériel, les jeux et jouets
oEntretenir le linge Profils recherchés Connaissance des missions et fonctionnement d’un multi-accueil
Connaissance de l'enfant et de son développement
Aptitude à travailler avec différentes équipes
Autonomie et sens de l’organisation
Capacité d’adaptation
Mobilité
Discrétion professionnelle
Connaissance des protocoles d’entretien des locaux et du matériel
Pédagogie
Maitrise de soi
Capacité d’écoute
Connaissance des outils informatiques
Qualité d'expression écrite et orale