Employé / employée de rayon animalerie (h/f)

Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes rattaché(e) au responsable de magasin et en étroite collaboration avec une équipe, vous animez et développez l'attractivité du secteur animalerie.

À ce titre, vous aurez pour principales missions :

Conseiller les clients sur les produits correspondants aux besoins;
Donner des recommandations aux clients et conclure la vente ;
Approvisionner le rayon ( port de charges lourdes 20 à 25kg);
Réceptionner, ranger les produits et en réaliser la théâtralisation ;
Maintenir la propreté de votre rayon, la bonne présentation du magasin et l'affichage des prix ;
Effectuer de la manutention (aide aux chargements pour les clients)

Ouverture du magasin de 09h à 12h15 et 14h à 19h du lundi au samedi.

Vous êtes passionné(e) par le jardinage, les animaux de compagnie et le commerce.

Vous êtes issu.e d'une formation en commerce/animalerie/Jardinerie ou avez déjà une expérience sur ce secteur.

Plus que votre expérience, c'est votre rigueur et votre motivation qui nous intéresse !

Vous êtes dynamique, doté(e) d'un excellent relationnel, rigoureux(se) et organisé(e).

Vous recherchez un challenge dans une société offrant de belles perspectives d'évolution et un emploi dans un magasin très familial

Experience: 3 Mois - En jardinerie/animalerie ou vente

Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser, aménager un espace de vente

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.