RESPONSABILITÉS :
MISSIONS
Intervenir auprès des personnes bénéficiant de soins dans l'établissement pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés socio familiales, médico-sociales, économiques et professionnelles.
ACTIVITES PRINCIPALES
Aide et soutien à l'équipe sur l'ensemble des services en fonction de la charge de travail, des congés et des absences au sein de l'équipe :
- Entretien avec les patients et leur entourage sur sollicitation
- Concertation avec les équipes pluridisciplinaires internes et externes en vue d'un diagnostic psycho social
- Participation à l'élaboration par le patient et l'entourage d'un projet de sortie (maintien à domicile, admission en institution, etc.)
- Information et orientation sur les dispositifs, en lien avec le projet de sortie
- Accompagnement dans la mise en œuvre du projet de sortie
- Prévention de la maltraitance (mineurs et adultes vulnérables)
- Information et accompagnement en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits (accès aux soins)
- Rédaction de rapports sociaux et instruction d'aides financières
- Participation aux staffs médicaux et aux réunions de synthèse
- Veille juridique et sociale
LIENS HIERARCHIQUES
- Le supérieur hiérarchique de proximité en charge du service social est le cadre socio-éducatif
LIENS FONCTIONNELS
- Partenariat interne et externe en lien avec la difficulté rencontrée par le patient et son entourage lors de l'hospitalisation
- Patients et leur entourage
CONDITIONS PARTICULIERES DE TRAVAIL
37H30 par semaine / 15 RTT / 25 CA et 2 congés hors saison si acquis
Horaires à définir: 8h30-16h30 ou 9h00 / 17h00
Recrutement en CDI ou par voie de mutation ou détachement
Poste accessible aux titulaires et contractuels
CV et lettre de motivation à adresser à la Direction des Ressources Humaines avant le 07 mai 2025 via le site internet du CHAL : www-ch-alpes-leman.fr
Référence à rappeler dans la candidature : AVP 62-2025
Prise de poste : dès que possible
PROFIL RECHERCHÉ :
DIPLOMES ET QUALIFICATIONS REQUIS
- Diplômes obligatoires : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service social exigé
- Qualifications requises : Maîtriser les techniques et les savoirs professionnels (entretiens, écrits professionnels...), ainsi que les logiciels informatiques Word et dossier patient informatisé.
CONNAISSANCES, COMPETENCES ET APTITUDE REQUISES
- Evaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié
- Concilier les missions du service social aux missions institutionnelles
- Utiliser les méthodes d'intervention en service social : la relation d'aide, l'écoute, l'accueil, l'accompagnement
- Travailler en réseau et en partenariat
- Produire un rapport d'activité, une note administrative
- Synthétiser et analyser des situations sociales
- Travailler en équipe interprofessionnelle
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