Sous la supervision de l'Adjoint·e Directeur·rice Pays - Support, votre rôle sera de définir la politique Ressources Humaines de la mission et coordonner sa mise en oeuvre et son déploiement sur toutes les bases afin d'apporter le meilleur soutien aux programmes.
Dans ce cadre, vos missions seront de :
Contribuer à la définition de la stratégie de la mission
Superviser l'administration du personnel et la paie
Garantir le recrutement et la formation de tou·te·s les salarié·e·s et favoriser la gestion des carrières
Garantir la cohérence de l'organisation du travail et définir la politique de rémunération
Mettre en oeuvre les règles collectives et communiquer en interne
Promouvoir et assurer la collaboration et la coordination RH avec les partenaires de la mission
Prévenir et gérer les situations de fraude et de corruption
Encadrer et accompagner l'équipe Ressources Humaines et l'équipe maison en capitale et être le·la Responsable fonctionnel·lle du·de la Responsable RH sur les bases
Date de début : 03-03-2025
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