Vous remplacez un salarié en arrêt maladie jusqu'au 20 décembre.
Horaires lundi, mardi, jeudi, vendredi : 11h15 - 13h30.
Vous aurez pour missions :
1) Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles :
- Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
- Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.
2) Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques :
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations.
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur l'accueil de loisirs.
- Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants.
- Animer chaque moment d'animation auprès des enfants.
3) Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation :
- Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur enfance jeunesse et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants
- Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs.
- Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires ).
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
- Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel.
- Participer au rangement et à l'entretien des locaux.
4) Garantir l'entretien des locaux :
- Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
- Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
- Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main
- Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits d'entretien )
- Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
- Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
- Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Relations
1) En interne :
- Relations fréquentes avec la direction (supérieur hiérarchique direct) de l'accueil de loisirs.
- Relations quotidiennes avec l'équipe d'animation.
- Relations ponctuelles avec les autres services municipaux.
2) En externe :
- Communication permanente avec les parents et les enfants.
- Coopération avec des structures privées ou associations (Education populaire, sport, culture, art, etc ), les intervenants et les enseignants des écoles.
Profil
Diplôme :
Stagiaire BAFA ou CAP AEPE
Ou
Diplômé : BAFA, CAP AEPE
Connaissances et compétences :
Savoir-faire
1) Participation à l'élaboration du projet pédagogique
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis.
- Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil.
- Construire et développer une démarche coopérative de projet.
- Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique.
2) Animation des activités et accompagnement des publics accueillis
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics.
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet péd
Experience: Débutant accepté
Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Prévenir et résoudre les conflits,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Elaboration du projet pédagogique,Animation des activités/accompagnement des publics
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.