Category manager - petite enfance h/f

Leader en France de la distribution de fournitures et de livres scolaires, de matériel éducatif et pédagogique, PICHON est une marque appartenant au groupe Manutan (2500 pers, 17 filiales en France et à travers l'Europe). Les papeteries PICHON apportent ainsi l'offre la plus complète du marché à destination des Collectivités afin de favoriser l'épanouissement et le développement de l'enfant de 0 à 11 ans en facilitant le quotidien de chaque acteur de l'éducation nationale. Description
Dans le cadre d'une création de poste et afin de continuer de développer l'offre à destination des clients de la « petite enfance » (0 à 3 ans), PICHON recherche un(e) Category Manager enthousiaste et axé(e) sur les résultats. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer activement à l'évolution de la stratégie produits, rejoignez l'équipe basée sur le magnifique site de Veauche (en périphérie de Saint-Etienne et à 1 heure de Lyon, à proximité du réseau autoroutier).

Missions
Rattaché au Directeur de l'Offre et Marketing, et intégré à une équipe de 5 personnes, le Category Manager F/H est en charge de la définition et de l'exécution de la stratégie des catégories de produits de son périmètre (jeux, jouets, loisirs, mobilier, hygiène) notamment à destination des crèches. Vous pilotez une offre produits & services performante, dynamique et en constante évolution, tout en mettant l'accent sur les enjeux de marque propre et sur le développement durable. Vous êtes également en charge de l'optimisation de notre stratégie omnicanale (force de vente, site internet, catalogues, marchés publics) et de l'adaptation de la politique de prix.

- Définir et mettre en oeuvre la stratégie de la catégorie produits « Petite Enfance » en lien avec les besoins clients et les objectifs de l'entreprise et du groupe.
- Suivre, piloter et analyser les résultats et les performances grâce à des outils variés (Business Intelligence, études clients, analyses marché, data web). Proposer des actions correctives en partenariat avec les équipes Commerce, Marketing et Supply.
- Accompagner et former la force de vente terrain sur les nouvelles gammes et les avantages compétitifs des produits.
- Atteindre vos objectifs de développement :- Le chiffre d'affaires et la marge produit de votre catégorie de produits
- L'augmentation de la part des produits de Marque Propre et des produits éco-responsables
- Détecter les opportunités de marché (nouveaux segments produits et clients) et identifier des innovations pertinentes.
- Enrichir et optimiser le contenu produits (fiches produits, descriptions, visuels, storytelling) pour améliorer l'expérience client et maximiser la conversion sur les canaux de vente directe et digitaux.
- Assurer une veille concurrentielle et sectorielle active (salons, rendez-vous clients/fournisseurs, conférences, benchmarks)
- Collaborer avec le Pricing Manager Groupe pour définir une stratégie prix optimale.
- Développer les services différenciants pour vos catégories.
- Contribuer à des projets transverses et améliorer les processus internes.

Package
A négocier suivant expérience + avantages divers : Bonus (5% rémunération fixe) + mutuelle avec des garanties élevées (80% prise en charge employeur) + prévoyance (80% prise en charge employeur) + chèques vacances + chèques cadeaux fin année + salle de sport et cours collectifs gratuits + Accords Intéressement & participation

Les plus
Vous aimerez :

- Une société intégrée à un groupe solide et avec de très belles ambitions, vous permettant d'être réellement force de proposition et de pouvoir faire évoluer vos fonctions (création de gammes, marque propre)
- Un poste transversal et complet au sein d'une structure à taille humaine et accueillante
- Une politique de télétravail avantageuse permettant de garantir une souplesse de rythme de travail (jusqu'à 3 jours de télétravail/semaine)
- Prendre appui sur l'expérience du groupe et de ses filiales pour accélérer la structuration et la montée en puissance de votre catégorie de produits