La société :
KLANIK est une société de conseil en Ingénierie IT qui accompagne ses clients dans leurs projets digitaux et technologiques.
Le groupe KLANIK compte désormais plus de 750 talents, évoluant dans 16 agences en Europe, Amérique du Nord, Afrique et Moyen-Orient. Des experts engagés, atypiques et passionnés, impliqués dans des projets stratégiques grâce à leur haut niveau de compétences en Software, DevOps, Cloud, Agilité, Cybersécurité, Big Data & IA.
En parallèle de leurs métiers, les collaborateurs du groupe KLANIK sont accompagnés au quotidien dans leur développement personnel et professionnel, via différentes initiatives engageantes et innovantes :
1. KONSCIOUS : communauté interne engagée dans les enjeux écologiques, sociaux et environnementaux
2. KAMPUS : institut de formation technique certifié
3. KORNER : incubateur de start-ups technologiques
4. KLANIK ESPORT : club professionnel e-sport ouvert aux collaborateurs
Le poste :
Dans le cadre de la croissance de notre agence lyonnaise, nous sommes à la recherche d'un Business Manager, ce dernier a pour objectif de construire, développer et pérenniser sa Business Unit à travers :
1. Prospection de nouveaux partenaires :
• Définition de sa stratégie commerciale
• Identification du circuit de décision du client
• Qualification du besoin et proposition d'une solution optimale
2. Recrutement des consultants :
• Réalisation d'entretiens et de vérifications techniques du candidat
• Organisation et participation aux entretiens clients
3. Suivi des consultants :
• Gestion de vos consultants en inter missions
• Suivi régulier des consultants
• Organisation de rendez-vous trimestriels
Où est basé ce poste ? Au 34 Rue Verlet Hanus, 69003 Lyon
Profil recherché :
1. -Diplômé(e) d'un Bac+5 d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'une université reconnue
2. -Vous disposez de compétences entrepreneuriales, vous êtes doté(e) d'audace et d'ambition !
3. -Vous avez une première expérience réussie en tant qu'ingénieur(e) d'affaires (idéalement en ESN)
L'enjeu est de taille c'est pourquoi nous serons sensibles aussi à :
1. Vos compétences : Doté(e) de fortes compétences relationnelles, vous savez être à l'écoute, comprendre et convaincre vos interlocuteurs en ayant ciblé leurs drivers de motivation. D'une résilience extrême, rien ne vous arrête.
2. Votre personnalité : Votre dynamisme est sans limite, vous savez vous organiser pour pouvoir répondre aux besoins d'hier, anticiper les demandes d'aujourd'hui et ne pas penser à demain.
3. Vous êtes animé(e) par le challenge et l'exigence, vous désirez faire partie d'une belle aventure.
4. Votre mindset : des valeurs basées autour de l'engagement, du respect et du dépassement de soi pour une réussite collective !
Déroulement des entretiens :
1. Un premier entretien RH
2. Un second entretien Business avec un Business Manager expérimenté ou Directeur d'agence.
3. Un dernier échange avec le Managing Director
Klanik s'engage pour la diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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