Entreprise
Ambitieuse et innovante, l'Université de Lille réunit facultés, instituts et écoles de renom. Notre objectif : Construire une université internationale, rayonnante et attractive, ancrée dans son territoire et moteur du développement économique et socio-culturel. Faire le choix de l'Université de Lille, c'est rejoindre une communauté résolument tournée vers l'avenir et engagée pour l'excellence académique.
Description Du Poste
Le/la Directeur.trice général.e délégué.e aux relations internationales accompagne la stratégie internationale de l'Université de Lille et est responsable de sa mise en œuvre. Il/elle coordonne et pilote les équipes des trois pôles de la DGD-RI (Mobilités Internationales, Développement de Projets Internationaux, Attractivité et Visibilité internationale), ainsi que le pôle Ressources (Administration-Finances, Communication, Système d'Information).
Les Principales Missions Incluent
1. Définir la politique de coopération internationale et en assurer la mise en œuvre.
2. Coordonner les actions avec les autres directions de l'université.
3. Représenter l'université auprès de ses partenaires internationaux.
4. Piloter des programmes de coopération internationale.
5. Promouvoir les activités de l'université à l'international.
6. Négocier des partenariats à l'étranger et suivre leur mise en œuvre.
7. Organiser des événements internationaux (colloques, séminaires, etc.).
Grande disponibilité (plages horaires étendues, adaptation à différents fuseaux horaires...) ; déplacements fréquents au niveau national et international ; pratique au quotidien des langues étrangères.
Connaissances
Description du profil :
1. Contexte international académique, scientifique, économique et politique.
2. Enjeux de la politique nationale pour l'enseignement supérieur et la recherche.
3. Dispositifs institutionnels et financiers internationaux.
4. Fonctionnement administratif et financier d'un établissement universitaire.
Savoir-faire
1. Gestion de projets internationaux.
2. Négociation à l'international, y compris les aspects juridiques et contractuels.
3. Techniques de management et de conduite de réunion.
4. Expression écrite et orale en anglais (C1) et dans une autre langue étrangère (C1).
Savoir-être
1. Leadership, capacité à motiver les équipes.
2. Communication interculturelle et diplomatie.
3. Gestion efficace du stress et prise de décision rapide.
Formation Et Expérience
1. Master en Gestion, Relations Internationales, Sciences Politiques ou discipline connexe.
2. Expérience significative dans un poste à responsabilités en relations internationales.
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