Agent d'hygiene (h/f)

Plusieurs postes à pouvoir pour Juillet et Aout 2025

Possibilité de logement

LES MISSIONS :

-Assure les activités de nettoyage et d'entretien courant dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.
-Accueil, oriente et renseigne la clientèle sur les différents espaces et modalités pratiques.

LES ACTIVITÉS:
relation clients:
-Contribuer à l'accueil physique du client
-Informer et répondre aux besoins du client
-Communiquer toute information utile au client
-Contrôler les entrées et les accès
-Participer à l'animation générale du site(évènements, activités)
-Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience client
ENTRETIEN
-Préparer le matériel adapté
-Nettoyer, désinfecter et remettre en ordre les locaux et espaces du personnel de manière continue
-Entretenir une surface, un sol
-Assurer l'approvisionnement quotidien des divers consommables (savon, papier WC )
-Trier et évacuer les déchets courants
-Éliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
-Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisées
-Contribuer au suivi de l'état des stocks et produits d'entretien
-Renseigner les supports de suivi (horaire,lieu...)
-Effectuer des opérations de petite maintenance et de réparation
SÉCURITÉ
-Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements éventuels (locaux, installations, clientèle à risque)
-Baliser les zones à risques (glissade)
-Contribuer à l'application du règlement du site

Experience: 6 Mois - ou saison

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles,Entretenir une surface, un sol,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.