Rattaché au responsable maintenance, vos missions sont les suivantes :
Organiser la maintenance préventive et curative dans le respect des délais d'intervention.
Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement électrique, mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique
Réaliser les interventions de dépannage pour limiter les temps d'arrêts, et de maintenance industrielle en vue d'améliorer la performance
S'assurer de la mise en sécurité des installations pour chaque intervention.
Renseigner la GMAO et garantir l'enregistrement des interventions. Utiliser et analyser les données issues de la GMAO.
Propose et met en œuvre les axes de développement et d'amélioration de la maintenance du site.
Participe au développement de toutes les optimisations liées au process de fabrication et à la mise en place de nouvelles installations.
En lien avec le responsable maintenance, il participe aux études et montages des dossiers travaux (relation avec les fournisseurs et prestataires)
Il réalise les interventions en milieu sensible en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Poste soumis à astreintes.
Conditions du poste :
Travail posté, en 2X8
CDI, temps plein base 35 heures (modulation)
Les avantages :
Rémunération sur 13 mois
Panier repas
Prime transport
Intéressement/participation selon accords en vigueur
Mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire
Compte Epargne Temps
CSE
Experience: 12 Mois
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication de fromage
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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