Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Vous managez les différents services de la sous-préfecture, êtes garant de leur bon fonctionnement, participez à la fixation et atteinte des objectifs, coordonnez et veillez, en lien avec les chefs de service, à la mise en œuvre des actions qualité et performance ainsi que de contrôle interne et lutte contre la fraude.
Vous gérez les ressources humaines, assurez le suivi du budget, veillez à la continuité des moyens de fonctionnement et aux conditions de sécurité des agents.
Vous représentez le sous-préfet et animez certaines réunions en son absence.
Vous exercez par ailleurs les fonctions de chef du Centre d’Expertise et de Ressources Titres (CERT) cni-passeports des Hauts-de-Seine.
Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes amené à développer de nombreuses relations notamment avec les mairies, partenaires locaux et services de la préfecture, pour le bon fonctionnement des services de délivrance de titres d’une part et la conduite de projets de développement territorial d’autre part.
Votre environnement professionnel :
· Activités du service
La sous-préfecture a une compétence dans la délivrance des titres, exercée par le CERT cni-passeports et le bureau des étrangers. Elle a des missions d’accueil, notamment au titre de sa France Services. Elle exerce aussi, auprès du sous-préfet, la coordination des dossiers interministériels de l’arrondissement, notamment en termes d’aménagement du territoire, de développement économique et de l’emploi ou encore d’habitat. Enfin, sa mission logistique et moyens s’assure du bon fonctionnement des services sur le plan matériel et de l’entretien du bâtiment.
· Composition et effectifs du service
La sous-préfecture est composée de 54 agents, dont 6 agents de catégorie A, 10 B, 35 C et de 3 volontaires de service civique
· Liaisons hiérarchiques
Le Sous-Préfet, le Secrétaire Général de la Préfecture, le Préfet
· Liaisons fonctionnelles
- L’ensemble du corps préfectoral du département, directions et services de la préfecture et sous-préfecture d’Antony, services de l’Etat dans le département
- Ministère de l’Intérieur (DMAT, DLPAJ, DGEF) et France Titres (ANTS)
- collectivités territoriales
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis
Savoir-faire
Savoir manager niveau expert requis
Savoir rédiger niveau expert requis
Avoir l'esprit de synthèse niveau expert requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines niveau expert requis
savoir s'adapter niveau expert requis
savoir communiquer niveau expert requis
Vos perspectives : Tout autre poste de CAIOM en préfecture ou administration centrale ; évolution dans le corps des administrateurs civils ou des sous-préfets au tour extérieur
Durée attendue sur le poste : 5 ans
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