Gestionnaire de copropriétés (h/f)

Poste

Avec plus de 180 agences d’emploi spécialisées par domaine d’activité et réparties sur l’ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l’année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l’ingénierie, des services, de la santé et du médical.

LIP Solutions RH Annecy recrute un-une Gestionnaire de Copropriétés.
Mon client est un acteur majeur dans le secteur de la gestion immobilière. Il est spécialisé dans la gestion de copropriétés et offre à ses clients un service de qualité, alliant professionnalisme et proximité. Rejoindre son équipe, c’est intégrer une entreprise dynamique qui valorise ses collaborateurs et favorise le développement professionnel.
Missions principales :
En tant que Gestionnaire de Copropriété, vous serez en charge de :
Gestion administrative et juridique :
oPréparer et tenir les assemblées générales.
oRédiger les procès-verbaux et assurer leur diffusion.
oAppliquer les décisions prises lors des assemblées générales.
oGérer les contentieux et suivre les dossiers en cours.
Gestion technique :
oOrganiser et superviser les travaux d’entretien et de rénovation.
oSuivre les interventions des prestataires et assurer le contrôle de la qualité des travaux.
oGérer les contrats d’entretien et de maintenance.
Gestion financière :
oÉtablir et suivre les budgets prévisionnels des copropriétés.
oContrôler les dépenses et les encaissements.
oGérer les appels de fonds et les relances de paiements.
Relationnel et communication :
oÊtre l’interlocuteur privilégié des copropriétaires, les conseiller et les assister.
oMaintenir une communication fluide et efficace avec les membres du conseil syndical.
oRépondre aux demandes et aux réclamations des copropriétaires.

Portefeuille principalement à Annecy.
CDD de 6 mois reconduction possible.

Le poste est basé à Annecy

Profil recherché

•Formation : Bac+2 minimum en immobilier, droit ou gestion.
•Expérience : Une expérience de 3 ans minimum dans la gestion de copropriété.
•Compétences techniques : Connaissance des réglementations en copropriété, maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion immobilière, Excel, etc.).
•Qualités personnelles : Rigueur, sens de l’organisation, capacité à gérer les priorités, excellent relationnel, diplomatie, disponibilité.

Rémunération

Package annuel selon profil et expérience entre 32500€ et 37000€