Description du poste
QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?
Jean-Philippe, le Manager et son équipe de 23 personnes vous attendent pour participer quotidiennement au bon fonctionnement du Service Local de l’Eure et Loir.
Au quotidien :
Vous participez au management en lien avec les Responsables des Équipes Réseaux, Travaux, Maintenance et des Installations d’eau potable et d’assainissement,
Vous participez au pilotage de l’activité : suivi des engagements contractuels et réglementaires, planification des travaux et dépannages en coordination avec les Responsables d'Équipes,
Vous participez à la production des données nécessaires à l’hypervision 360, au pilotage stratégique et opérationnel des exploitants et aux reportings (dont les Rapports Annuels du Délégataire et les volumes mis en distribution)
Vous assurez la traçabilité des interventions dans les outils dédiés,
Vous assurez un suivi des paramètres d’exploitation à partir des données disponibles, en soutien aux équipes opérationnelles.
Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.
Qualifications
ET VOUS ?
Vous intégrez le Master PITET (Pilotage et Ingénierie de la Transformation Écologique des Territoires)
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un Master dans le domaine de l’eau potable et de l’assainissement,
Vous appréciez le travail d'équipe. Vous êtes titulaire du permis B.
Informations supplémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
* De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
* Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail
Chez Veolia vous apprécierez :
Une politique de rémunération complète et attractive :
* Tickets restaurants
* Participation/Intéressement
* Rémunération sur 13eme mois et demi
* Avantages CSE
Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs :
* 36 jours de congés
Une facilitation des modes de transport :
* 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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