Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire sinistres Corporel Médian (H/F) pour un CDD de 12 mois sur Niort (79) Au sein d'une petite équipe, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des sociétaires suite à des sinistres corporels. Vous serez responsable de la gestion complète des dossiers, de l'ouverture à la clôture.
?Missions principales :
- Recevoir et analyser les déclarations de sinistres corporels.
- Vérifier les garanties souscrites et les conditions d'acceptation des dossiers.
- Instruire et gérer les dossiers sinistres corporels en collaboration avec les experts et les médecins-conseils.
- Informer, conseiller et accompagner les sociétaires
- Assurer un suivi rigoureux des dossiers et des relations avec les parties prenantes (sociétaires, avocats, experts, etc.).
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Votre profil :
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Une formation Bac+2/3 en assurance ou droit
Idéalement une expérience en gestion de sinistres corporels.
Une très bonne capacité d'analyse et de synthèse
Un fort sens de l'écoute
Avantages :
Salaire attractif avec primes et avantages sociaux.
Opportunités de formation et de développement professionnel.
Environnement de travail dynamique et bienveillant.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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