Poste :
Au sein de notre Département R&D, nous recrutons le futur Responsable Certification et Normalisation Produits F/H.
Rattaché au Directeur Innovation et Sustainability, le Responsable Certification et Normalisation Produits est en charge de piloter les démarches Certification, Normalisation, Réglementation, Analyse Cycle Vie (ACV) produits du Groupe.
En coordination avec les Services Commerciaux, Marketing, R&D, Production et Qualité et appuyé de 2 collaborateurs, ses missions consistent à :
1 - PILOTER L'ACTIVITE CERTIFICATION PRODUITS
* Participer aux commissions,
* Préparer les dossiers,
* Garantir le respect des exigences,
* Conduire la démarche QB UPEC(Qualité du Bâtiment), les Avis Techniques et ATEX, en relation avec le Centre Scientifique et Technique du Bâtiment (CSTB),
2- PILOTER L'ACTIVITE NORMALISATION PRODUITS
* Représenter le Groupe aux réunions et commissions de normalisation France et Europe (AFNOR, CEN, ISO),
* Superviser la démarche Analyse Cycles de Vie Produits (ACV) : rédaction des analyses de cycle de vie pour tous les produits du Groupe (FDES, EPD)
3- PILOTER L'ACTIVITE REGLEMENTATION PRODUITS
* Représenter le Groupe aux réunions et commissions techniques en France (KALEI, AIMCC),
* Participer aux réunions syndicales en France et à toute manifestation où l'image des sols PVC peut être attaquée.
* Conduire la démarche REACH au sein du Groupe,
4- ASSURER LA VEILLE ET LA COMMUNICATION
* Conduire la veille et la diffusion des inputs pour les activités Certification, Normalisation, la réglementation, ACV.
* Organiser la communication des actualités et des documents concernés (certificats, PV),
Profil :
Issu(e) d'une formation Bac+5 ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3-5 ans en management environnemental et êtes doté(e) d'un réel attrait pour le produit.
L'univers des normes et certifications en France comme à l'étranger vous est familier et vous connaissez les documents de références applicables.
Votre niveau d'anglais est courant et vous permet d'échanger à l'écrit comme à l'oral avec divers typologies d' interlocuteurs (internes et externes).
Au-delà de votre expertise technique, c'est bien votre posture qui sera importante pour garantir votre réussite sur ces missions : Votre rigueur, votre orientation Business, votre capacité à fédérer, à animer associées à votre esprit pragmatique et votre aisance relationnelle seront des atouts indispensables pour piloter cette thématique, convaincre et influer.
Entreprise :
GERFLOR s'affirme comme un spécialiste et l'un des leaders mondiaux dans le domaine des revêtements de sols souples. Présent dans toutes les sphères de la vie (bâtiment, sport, transport, commerce, industrie...) notre Groupe (1.442 Milliard d'EUR CA en 2023) poursuit son développement dans plus de 100 pays. Notoriété, innovation, professionnalisme et amélioration continue sont autant d'atouts qui font de GERFLOR une entreprise de pointe.
5 000 collaborateurs à travers le monde ont à coeur de satisfaire nos clients et travaillent au quotidien pour garantir des produits et services de qualité.
Depuis toujours, l'environnement est également placé au coeur de nos préoccupations : nos produits sont conçus pour durer le plus longtemps possible et sont respectueux de la planète, par la façon dont ils ont été imaginés et par les options innovantes proposées en fin de vie.
Rejoindre nos équipes, c'est faire le choix d'un groupe industriel français en plein essor à l'international qui mise sur la technicité, la créativité, le développement durable et des valeurs fortes.
N'attendez plus, venez développer vos talents et inventer le sol de demain !
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre site
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