Prestataire superviseur (gap) (h/f)

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF 31) est un établissement autonome de la fonction publique hospitalière, qui participe à la mission d'aide sociale à l'enfance. Il a pour mission d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans, ainsi que des femmes enceintes, majeures ou mineures, et des parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE).

Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP).

Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services :

- D'un côté, des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles : pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus, etc. ;
- De l'autre, des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs : Ressources Humaines, Finances, Logistique, etc. Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrute un(e) Animateur(trice).

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recherche un(e) prestataire Superviseur (H/F).

Le rôle du superviseur est d'assurer des groupes d'analyse de pratique (GAP) auprès d'équipes éducatives.

Les objectifs de ces séances sont :

- Assurer un temps d'analyse critique, réflexif et constructif des interventions en lien avec le quotidien professionnel ;
- Permettre une prise de recul par rapport au quotidien de travail ;
- Prévenir les zones d'usure, de stress, de frustration ;
- Permettre une mise en commun des compétences de chaque professionnel ;

Le nombre de séance organisée par an s'élève à 7.

Cette prestation nécessite :

- Des compétences et des expériences requises dans l'animation de groupe pluri professionnels ;
- Une connaissance du système de la protection de l'enfance ;
- Une maîtrise du cadre règlementaire et institutionnel d'intervention ;

La certification QUALIOPI est requise

Experience: 2 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Animation de groupe pluri professionnels,Maîtrise du cadre règlementaire ,Maîtrise du cadre institutionnel d'intervention,Connaissance du système protection de l'enfance,Analyse de la pratique professionnelle

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).